مكتب لجنة التنظيم المؤسسي المركزي

مكتب لجنة التنظيم المؤسسي المركزي هو الوكالة الإدارية للجنة التنظيم المؤسسي المركزي ، وهي هيئة صياغة السياسات التابعة للجنة المركزية للحزب الشيوعي الصيني .

يُعدّ المكتب الهيئة الدائمة للجنة، ويتولى إدارة عملياتها الإدارية اليومية. ويخضع المكتب لقيادة لجنة التنظيم المؤسسي المركزية، وهو مسؤول عن الإدارة اليومية للنظام الإداري الوطني والإصلاح المؤسسي، فضلاً عن إنشاء المؤسسات. ويُعتبر مكتب لجنة التنظيم المؤسسي المركزية وكالة تابعة للجنة المركزية للحزب الشيوعي الصيني ومجلس الدولة على حد سواء .

تاريخ

في سبتمبر 1950، نُقلت لجنة مراجعة إنشاء الهياكل التنظيمية لمجلس الدولة ووحداته التابعة إلى وزارة شؤون الموظفين، ولم تعد لجنة إنشاء الهياكل التابعة لمجلس الدولة قائمة. وفي ديسمبر 1951، قرر مجلس الدولة نقل مسؤوليات إدارة إنشاء الهياكل التنظيمية المحلية التابعة لوزارة المالية إلى وزارة شؤون الموظفين، وتم توحيد لجنة مراجعة إنشاء الهياكل التنظيمية لمجلس الدولة ووحداته التابعة مع لجنة الإنشاءات الوطنية، ونُقلت إلى قسم الإنشاءات في المكتب الثاني بوزارة شؤون الموظفين، بالإضافة إلى مؤسسات أخرى لتولي مهام محددة.

في عام ١٩٩١، وبموافقة اللجنة المركزية، تقرر إنشاء اللجنة المركزية للتنظيم المؤسسي كهيئة استشارية وتنسيقية للجنة المركزية للحزب الشيوعي الصيني. وتتولى اللجنة المركزية للتنظيم المؤسسي مسؤولية القيادة والإدارة الموحدة لأعمال الحزب والدولة، وهي مدرجة ضمن سلسلة المؤسسات التابعة مباشرة للجنة المركزية للحزب الشيوعي الصيني. وتضم اللجنة المركزية للتنظيم المؤسسي عشرة أقسام داخلية، هي: قسم الشؤون العامة، وقسم السياسات واللوائح، وقسم إصلاح نظام الإدارة، وقسم إصلاح المؤسسات العامة، والقسم الأول، والقسم الثاني، والقسم الثالث، والقسم الرابع، وقسم الإشراف والتفتيش، ولجنة الحزب في الجهاز (قسم شؤون الموظفين). [ ١ ] [ ٢ ]

في يونيو 2013، وبموافقة مجلس الدولة، تم تعديل الوحدة القيادية لإصلاح نظام الموافقة الإدارية لمجلس الدولة من وزارة الإشراف إلى إدارة التنظيم المركزي، وتم إنشاء مكتب المجموعة القيادية لإصلاح نظام الموافقة الإدارية لمجلس الدولة في إدارة التنظيم المركزي. [ 3 ]

في مارس/آذار 2018، ووفقًا لـ"خطة تعميق إصلاح مؤسسات الحزب والدولة" الصادرة عن اللجنة المركزية للحزب الشيوعي الصيني، قامت إدارة التنظيم المركزي للحزب الشيوعي الصيني بتوحيد إدارة مكتب لجنة التنظيم المؤسسي المركزي. [ 4 ] بعد الإصلاح، أصبح لدى لجنة التنظيم المؤسسي المركزي عشرة أقسام داخلية، وهي: مكتب الشؤون العامة، ومكتب السياسات واللوائح، ومكتب إصلاح نظام الإدارة، ومكتب إصلاح المؤسسات العامة، والمكتب الأول، والمكتب الثاني، والمكتب الثالث، والمكتب الرابع، ومكتب الإشراف والتفتيش، ولجنة الحزب في الجهاز (مكتب شؤون الموظفين). [ 3 ]

الهيكل التنظيمي

يضم مكتب لجنة التنظيم المؤسسي المركزي المؤسسات التالية: [ 5 ]

التنظيم الداخلي

  • المكتب العام
  • مكتب السياسات واللوائح
  • مكتب الإصلاح المؤسسي
  • المكتب الأول
  • المكتب الثاني
  • المكتب الثالث
  • المكتب الرابع
  • مكتب تسجيل وإدارة المؤسسات العامة (المكتب الوطني لتسجيل وإدارة المؤسسات العامة)
  • مكتب الإشراف والتفتيش
  • لجنة الحزب التابعة للمنظمة (مكتب شؤون الموظفين)

المؤسسات التابعة مباشرة

  • مركز أبحاث التأسيس المؤسسي (مركز أبحاث النظام الإداري والإصلاح المؤسسي في الصين)
  • مركز بيانات المؤسسة
  • مركز خدمات تسجيل أسماء النطاقات لشؤون الحكومة ومؤسسات الرعاية العامة
  • مركز خدمات المكاتب (مكتب خدمات المكاتب)

الجماعات الاجتماعية المسؤولة

  • جمعية أبحاث إدارة المنظمات والموظفين في الصين

مراجع

  1. "归口中组部管理后,中央编办十个内设机构名称调整:由司改局" . 澎湃新闻. 2019-04-10. مؤرشفة من الأصلي بتاريخ 2020-11-09 . تم الاسترجاع 2019-05-14 .
  2. 湖南省机构编制委员会办公室، 长沙市机构编制委员会办公室编، إد. (أكتوبر 1994 ) . يمكن أن تكون هذه الأشياء رائعة بالنسبة لك. ص. 38. 
  3. 1 2 تم إصداره في عام 2014. تم إصداره في عام 2014 . جديد.{{cite book}}: CS1 maint: موقع الناشر مفقود ( رابط )
  4. "中共中央印发《深化党和国家机构改革方案》" . 新华网. 2018-03-21. مؤرشفة من الأصلي بتاريخ 2020-05-30 . تم الاسترجاع 2018-03-21 .
  5. "التقرير السنوي لعام 2019" (PDF) . لا يوجد شيء أفضل من ذلك. 2019-04-04. مؤرشفة من الأصلي (PDF) بتاريخ 2019-04-07 . تم الاسترجاع 2019-04-07 .