جائزة الإنجاز الوظيفي للسكرتير

جائزة الإنجاز الوظيفي لوزير الخارجية هي جائزة تُمنحها وزارة الخارجية الأمريكية. تُقدم هذه الجائزة للموظفين المتقاعدين في الوزارة الذين أدّوا مهامهم بتفانٍ وتميز على مدار 25 عامًا أو أكثر في الخدمة الحكومية الأمريكية و/أو العسكرية. [ 1 ]

تتألف الجائزة من مجموعة ميداليات ذهبية وشهادة موقعة من الوزير. وبينما لا يزال دليل الشؤون الخارجية ينص على منح مجموعة ميداليات، إلا أنه وفقًا لبرقية صادرة عام 2007 (مخصصة للتوزيع على جميع البعثات الدبلوماسية والقنصلية)، لم تعد تُمنح الميداليات.

إجراءات الترشيح والموافقة

لا توجد إجراءات ترشيح. تُمنح جائزة الإنجاز الوظيفي للوزير تلقائيًا لجميع موظفي وزارة الخارجية الذين أمضوا 25 عامًا أو أكثر في الخدمة مع "التفاني والتميز".

الاستخدام العسكري

لا تُمنح هذه الجائزة للعسكريين في الخدمة الفعلية.

جائزة ويلبر جيه كار

كانت جائزة الإنجاز الوظيفي للوزير تُمنح في البداية باسم "جائزة ويلبر ج. كار"، نسبةً إلى الوزير السابق ويلبر ج. كار ، الذي يُشار إليه بـ"أبو السلك الدبلوماسي". [ 2 ] شغل الوزير كار منصب رئيس البعثة لدى تشيكوسلوفاكيا السابقة عام 1937 قبل إغلاقها. لاحقًا، تم تغيير اسم الميدالية إلى جائزة الإنجاز الوظيفي للوزير، وعلى الرغم من تغيير الميدالية نفسها، إلا أن الشريط احتفظ بنفس نظام الألوان.

مراجع

  1. "3 FAM 4829.1 جائزة الإنجاز الوظيفي للوزير" . وزارة الخارجية الأمريكية . 31 يناير 2003. تم الاطلاع عليه بتاريخ 13 ديسمبر 2015 .
  2. "نسخة مؤرشفة" (PDF) . مؤرشفة من الأصل (PDF) بتاريخ 9 مارس 2012. تم الاطلاع عليها بتاريخ 22 مارس 2011 .{{cite web}}: CS1 maint: archived copy as title ( link )

انظر أيضاً