التعليم العسكري المهني للمجندين
تستخدم جميع فروع القوات المسلحة الأمريكية مصطلح " التعليم العسكري المهني للمجندين" (EPME) لوصف النظام التعليمي الرسمي الذي يوفره كل فرع لأفراده المجندين. ولكل فرع نظامه الخاص وتسلسل دوراته التدريبية، مع التركيز العام على القيادة والإدارة . ويزداد التعليم عمومًا كثافةً ومستوىً معرفيًا مع تقدم الأفراد في الرتب وتوليهم أدوارًا قيادية أوسع. ويختلف التعليم العسكري المهني للمجندين عن التدريب التقني الذي يتلقاه أفراد الخدمة لتخصصهم العسكري المهني (MOS) أو رمز تخصص القوات الجوية (AFSC) أو تصنيفهم في البحرية .
مشترك
تُدير وزارة الدفاع الأمريكية دورة تدريبية مشتركة لكبار المجندين المحترفين (SEJPME) مصممة لدمج أفراد من جميع فروع الخدمة في قوة موحدة. تهدف هذه الدورة إلى تعريف المجندين بالتعليم المشترك وإعدادهم للنجاح من خلال تحسين قدرتهم على العمل بفعالية كجزء من قوة مشتركة مستقبلية والإشراف على العديد من أفراد الخدمة.
الدورة متاحة عبر الإنترنت كدورة تعليم عن بعد.
القوات الجوية
تم إنشاء برنامج التعليم والتدريب المهني لسلاح الجو وتقديمه من خلال مركز توماس ن. بارنز للتعليم المجند، وهو جزء من نظام جامعة سلاح الجو ، الذي سمي على اسم رئيس الرقباء الرابع لسلاح الجو ، توماس ن. بارنز ، وهو أول أمريكي من أصل أفريقي يحصل على أعلى منصب مجند في أي فرع من فروع القوات المسلحة الأمريكية.
تعتمد جميع برامج التدريب المهني والتقني الأساسية في القوات الجوية على أسلوب المناقشة الموجهة، حيث يتبادل الطلاب الأفكار والخبرات، ويتعاونون لتحقيق أهداف تعليمية متنوعة. وتُعدّ التقييمات التكوينية جزءًا لا يتجزأ من المنهج الدراسي، وتُستخدم كأدوات تغذية راجعة للطالب والمدرّس. أما التقييمات النهائية الموضوعية وتقييمات الأداء، فتُستخدم لتحديد مدى استيفاء المتطلبات التعليمية المحددة في المقرر. وتشمل جميع مقررات التدريب المهني والتقني عناصر اللياقة البدنية والتدريب العسكري والاحتفالات، بالإضافة إلى المحاضرات الرسمية ومشاريع البحث الأكاديمي.
تمت الموافقة على جميع دورات برنامج التدريب المهني والتقني التابع للقوات الجوية للحصول على ساعات معتمدة في تخصص القيادة والإدارة والعلوم العسكرية ضمن برامج درجة الزمالة في العلوم التطبيقية في كلية المجتمع التابعة للقوات الجوية .
المهمة والهدف
- مهمة
- توفير سلسلة متصلة من التعليم اللازم لإلهام وتطوير القادة المجندين وفقًا للإطار الأخلاقي للنزاهة والخدمة والتميز.
- هدف
- توسيع القدرة القيادية للقادة المجندين وتعزيز التزامهم بمهنة السلاح من خلال دمج القيادة السليمة ومهارات الاتصال ومبادئ ومفاهيم الدراسات العسكرية في جميع مناهج ALS وNCOA وAFSNCOA.
المدارس والبرامج والدورات
مدرسة القيادة الجوية (ALS): برنامج تعليمي تابع للقوات الجوية يُعقد على مستوى القاعدة لإعداد كبار الطيارين لشغل مناصب ذات مسؤولية أكبر. يُدرّس البرنامج مهارات القيادة المطلوبة من المشرفين والمسؤولين في جميع أنحاء القوات الجوية. تُعزز مدرسة القيادة الجوية تطوير كبار الطيارين من خلال تقوية قدرتهم على القيادة والمتابعة والإدارة، مع اكتسابهم فهمًا أوسع للمهنة العسكرية. يحضر مدرسة القيادة الجوية كبار الطيارين (رتبة E-4) وهي شرط أساسي للترقية إلى رتبة رقيب أول (رتبة E-5).
الدورة 15: التدريب القائم على الحاسوب والذي يعد شرطاً أساسياً للالتحاق بأكاديمية ضباط الصف.
أكاديمية ضباط الصف (NCOA): تُعدّ هذه الدورة التدريبية العسكرية الاحترافية ضباط الصف ليصبحوا طيارين محترفين قادرين على قيادة وإدارة وحدات القوات الجوية في استخدام القوة الجوية والفضائية. وتعتمد طريقة التدريس الرئيسية على المناقشات الموجهة ودراسات الحالة. صُممت هذه الدورة لتطوير الطيارين ليصبحوا قادة ومديرين أكفاء على مستوى متوسط. وهي ثاني دورة تدريبية عسكرية احترافية يخوضها أفراد القوات الجوية المجندون. تركز أكاديمية ضباط الصف على القدرات القيادية، ومهارات استخدام السلاح، والتواصل الفعال، والقيادة التنظيمية. يلتحق بأكاديمية ضباط الصف الفنيين (E-6) وهي شرط أساسي للترقية إلى رتبة رقيب أول (E-7).
دورة التعلم عن بعد لكبار ضباط الصف (SNCO DLC): تدريب قائم على الكمبيوتر حل محل الدورة 14 في 1 يوليو 2016. مطلوب للتأهل للترقية إلى رتبة رقيب أول.
أكاديمية كبار ضباط الصف (SNCOA): برنامج تدريب عسكري مهني متقدم يُعدّ نخبة من ضباط الصف لتولي مسؤوليات أكبر، وذلك من خلال تعزيز قدراتهم القيادية والإدارية وتوسيع آفاقهم في المجال العسكري. يتألف المنهج، المصمم خصيصًا لتلبية احتياجات كبار ضباط الصف، من محاضرات وحلقات نقاش ضمن مجموعات صغيرة. وتعتمد الأكاديمية بشكل أساسي على أسلوب المناقشات الموجهة التي تضم من 12 إلى 14 طالبًا، حيث يتبادل الطلاب الأفكار والخبرات ويعملون معًا لتحقيق الأهداف التعليمية. ويُلقي أعضاء هيئة التدريس في الأكاديمية ومتحدثون من الجامعة الأمريكية، وقيادة القوات الجوية الأمريكية، وقيادات أخرى، وهيئات مدنية، محاضرات في الأكاديمية. ويستند منهج الأكاديمية إلى الاعتقاد بأن كبار ضباط الصف الملتحقين بالدورة يمتلكون فهمًا وكفاءة في جميع جوانب المنهج.
جيش
- دورة القائد الأساسية (BLC)
- مدرسة القيادة التابعة للجيش الأول. تُدرّب هذه المدرسة، التي تستغرق شهرًا واحدًا، الرتباء من رتبة عريف إلى رتبة جندي أول (E-4) على القيادة، وتشمل مواضيع مثل: القيادة، وإدارة التدريب، وقراءة الخرائط، والملاحة البرية، والتدريب العسكري، وفنون القتال. يُشترط على الرتباء من رتبة عريف إلى رتبة جندي أول (E-4) الراغبين في الترقية إلى رتبة رقيب (E-5) اجتياز هذه الدورة قبل الترقية. [ 1 ]
في عام 2016، قام الجيش بتعديل AR 600-8-19 مما جعل BLC شرطًا أساسيًا للترقية إلى رتبة E-5. [ 2 ]
- دورة القادة المتقدمة (ALC)
- يركز برنامج القيادة المتقدمة على المعايير الأساسية المشتركة والتخصصات العسكرية. صُمم البرنامج لتمكين جميع رتباء الرقيب، سواءً كانوا مؤهلين للترقية أم لا، من أداء مهامهم كقادة فرق ومشرفين قادرين على استيعاب بيئة العمليات الحالية وتحليلها وتطبيقها والتكيف معها. يُخرّج هذا البرنامج ضباط صف أكفاء في القتال، مؤهلين لقيادة الفرق/الأقسام، والفرق/الأقسام، والتقييم، والإرشاد، والتدريب الفردي والجماعي، بالإضافة إلى غرس قيم القيادة وسماتها ومهاراتها وأفعالها. يدعم البرنامج توجيهات رئيس أركان الجيش بشأن التدريب وتطوير القادة، والنظرية التربوية، وبيئة التعلم، مما يُسهم في إعداد قادة أكثر كفاءة وقدرة.
- دورة القادة الكبار (SLC)
- تدريب الرقيب أول. دورة تدريب الرقيب أول، وهي دورة خاصة بفرع من فروع الجيش، تُعلّم الرقيب أول (E6) والرقيب أول (E7) المؤهلين للترقية المهارات القيادية والفنية والتكتيكية اللازمة لقيادة الفصائل/السرايا في مجال إدارة المسار الوظيفي.
- دورة القائد الرئيسي (MLC)
- تُقدّم هذه الدورة التدريبية المكثفة للمرشحين للترقية إلى رتبة رقيب أول (E7) ورقيب أول رئيسي (E8) التدريب اللازم لقيادة سرية أو بطارية أو فصيلة. تتألف الدورة من 31 درسًا ذاتيًا للدراسة الذاتية في المنزل، بالإضافة إلى مرحلة حضورية ثانية تُدرّس فيها: إدارة التدريب، وإدارة الوحدة، ومهارات التواصل، والانضباط ورفع الروح المعنوية، واللوجستيات والصيانة، والعمليات التكتيكية، والتدريب البدني.
- أكاديمية كبار رقباء الجيش الأمريكي (USASMA)
- سيلتحق الجنود المحظوظون الذين تم اختيارهم لرتبة رقيب أول (E-9) ببرنامج تدريبي عالمي رائد لمدة ستة أشهر في فورت بليس، تكساس، مخصص لكبار ضباط الصف. وتكمن قيمة هذا التدريب في أسلوبه التعليمي القائم على التفاعل ضمن مجموعات صغيرة.
- دورة كبار رقباء القيادة (CSMC)
- هذه هي الدورة التدريبية القيادية الأخيرة والأعلى، وهي مخصصة لرتبة رقيب أول الذين سيواصلون مسيرتهم ليصبحوا رقيب أول قيادة - أعلى رتبة عسكرية في كتيبة أو أكبر. تشمل المواضيع الرئيسية في هذه الدورة المكثفة: دور كبير المستشارين العسكريين للقائد، والعمل مع ضباط القيادة والأركان، وكيفية توزيع المهام على الجنود واستخدامهم، ورعاية الجنود وعائلاتهم.
خفر السواحل
برنامج التدريب القيادي المتكامل لخفر السواحل هو برنامج تدريبي متواصل يُزوّد المجندين بأساس متين لمسيرة مهنية ناجحة في خفر السواحل. يجب على الطلاب استيفاء متطلبات الأداء، واجتياز امتحان التأهيل للترقية، واجتياز امتحان على مستوى الخدمة. كما يجب عليهم إثبات إتقانهم لمتطلبات القيادة الحالية واللاحقة قبل الترقية.
يوجد ثلاثة مستويات من برنامج التدريب المهني والتقني لخفر السواحل:
- متدرب
- هذا الشرط ضروري لترقية الأعضاء إلى رتبة E-3 و E-4.
- حرفي متمرس
- هذا الشرط ضروري لترقية الأعضاء إلى رتبة E-5 و E-6.
- يتقن
- مطلوب للأعضاء للترقية إلى رتبة E-7 و E-8 و E-9.
سلاح مشاة البحرية
تُعد كلية التعليم العسكري للمجندين التابعة لسلاح مشاة البحرية جزءًا من جامعة سلاح مشاة البحرية ، وهي مسؤولة عن تطوير مناهج التعليم العسكري للمجندين والدعم الإداري لوحدات سلاح مشاة البحرية (دورة العريف) وأكاديميات ضباط الصف الموجودة في كوانتيكو، فيرجينيا؛ كامب بندلتون، كاليفورنيا؛ توينتي ناين بالمز، كاليفورنيا؛ كامب ليجون، كارولاينا الشمالية؛ خليج كانيوهي، هاواي؛ وأوكيناوا، اليابان.
المهمة والهدف
- مهمة
- توفر كلية التعليم العسكري للمجندين سلسلة متصلة من التعليم لتحسين القيادة، وصقل مهارات التفكير النقدي والإبداعي، وتعميق فهم مشاة البحرية لمفاهيم القتال في البيئات الموزعة/المشتركة من أجل تعزيز قادة أخلاقيين ومهنيين يتخذون قرارات سليمة في المواقف التشغيلية المعقدة.
- هدف
- يهدف معهد المجندين إلى توفير معلومات عملياتية حديثة تُمكّن مشاة البحرية من المساهمة بخبراتهم المتميزة في القتال والعمل ضمن مستوى اختصاصهم في قوة المهام البرية والبحرية، فضلاً عن الحفاظ على تقاليد سلاح مشاة البحرية العريقة. ويشير المعهد إلى أن منهجه يعتمد على الدورات التدريبية التقليدية التي تُعقد حضورياً، بالإضافة إلى أساليب غير تقليدية كالحلقات الدراسية والبرامج التفاعلية التي تُعقد عن بُعد.
المدارس والبرامج والدورات (أكاديمية ضباط الصف)
- دورة الرقيب
- تركز دورة العرفاء برعاية القيادة (CSCC) على تزويد الأفراد بالمهارات اللازمة لقيادة مشاة البحرية، وهي مصممة لتوفير مهارات القتال والقيم الأساسية والعقلية اللازمة للقيادة الفعالة للفريق والمرؤوسين من مشاة البحرية. عند إتمام الدورة، سيمتلك العرفاء المهارات اللازمة لما يلي: التعبير بوضوح عن أفكارهم شفهيًا وكتابيًا؛ فهم معايير سمات القيادة ومبادئها وأساسياتها؛ فهم عقلية ضباط الصف القائمة على "العمل بدلًا من المعرفة"؛ تنفيذ وتطبيق التدابير التكتيكية على مستوى الفريق؛ إجراء التدريب لمشاة البحرية في برنامج MCCS والتدريب التخصصي العسكري ؛ فهم إدارة المخاطر التشغيلية وتطبيق مبادئها؛ فهم التطور الوظيفي؛ وإدارة شؤون الأفراد في الفريق.
- مدرسة الرقباء
- في هذا المستوى، يعتمد برنامج التطوير المهني العسكري على منهجية بناء الوحدات؛ حيث تُبنى كل دورة على سابقتها مع حد أدنى من التداخل. صُممت دورات التطوير المهني العسكري كشرط أساسي للالتحاق بالأكاديميات العسكرية. يُشترط على الرقباء إكمال دورة التطوير المهني العسكري للرقباء (غير المقيمين). تُعد هذه الدورة شرطًا أساسيًا للالتحاق بمدرسة رقباء ضباط الصف ، أي يجب إكمالها قبل الالتحاق بها. تركز الدورات، سواءً للمقيمين أو غير المقيمين، على تزويد الرقباء بالمهارات اللازمة لتخطيط وتنفيذ تدريب جنودهم، وهي مصممة لتوفير مهارات القتال والقيم الأساسية والعقلية اللازمة للقيادة الفعالة لوحدة بحجم فصيلة والقادة التابعين لها. عند الانتهاء، سيمتلك الرقباء المهارات اللازمة للتعبير عن أفكارهم بوضوح شفهيًا وكتابيًا؛ وقيادة جنودهم بفعالية؛ وتنفيذ التدابير التكتيكية على مستوى الفصيلة/السرية؛ وفهم القدرات العسكرية الوطنية الأساسية؛ وإجراء التدريب باستخدام برنامج خدمات دعم مشاة البحرية؛ وفهم مسار التطور الوظيفي.
- مدرسة مهنية
- يُشترط على رقيب أول إكمال دورة SNCOCDEP (لغير المقيمين). تُعدّ دورة SNCOCDEP شرطًا أساسيًا للالتحاق بمدرسة SNCOA المهنية، أي يجب إكمالها قبل الالتحاق بها. تركز دورات SNCOCDEP/مدرسة SNCOA المهنية على تزويد رقيب أول بالمهارات اللازمة ليؤدي دور "حل المشكلات"، وهي مصممة لتزويده بالمهارات اللازمة للقيادة على مستوى الفصيلة، والتأثير على ضباط السرية، وقيادة وتطوير القادة المرؤوسين في العمليات القتالية، والقيم الأساسية، والحفاظ على التقاليد العريقة. عند إكمال الدورة، سيمتلك رقيب أول المهارات اللازمة للتعبير عن أفكاره بوضوح شفهيًا وكتابيًا؛ وفهم عقلية رقيب أول والتحلي بها ؛ وتطوير وتوجيه القيادة الأخلاقية لدى ضباط الصف (تعزيز القيادة الأخلاقية)؛ وتقديم المشورة للقائد/الضابط المسؤول بشأن المتطلبات العملياتية؛ وفهم بيئة العمليات المشتركة؛ ومساعدة قائد الوحدة في تحقيق أهداف التدريب، وإدارة الأفراد والموارد بكفاءة.
- المدرسة المتقدمة
- يُشترط على رقيب المدفعية، بغض النظر عن اختياره المستقبلي، إكمال برنامج تطوير ضباط الصف (SNCOADEP) (لغير المقيمين) وحضور وإكمال دورة ضباط الصف المتقدمة (SNCOA) (للمقيمين). يُعدّ برنامج تطوير ضباط الصف شرطًا أساسيًا لدورة ضباط الصف المتقدمة، أي يجب إكماله قبل الالتحاق بها. يركز كل من برنامج تطوير ضباط الصف ودورة ضباط الصف المتقدمة على تزويد رقيب المدفعية بالمهارات اللازمة لاتخاذ القرارات، كما يهدفان إلى تزويده بالمهارات اللازمة للقيادة العليا في وحدة على مستوى السرية، والإشراف بشكل مستقل على العمليات والإجراءات، والتأثير على الضباط، والعمل في مركز العمليات. عند إتمام البرنامج، سيمتلك رقيب المدفعية المهارات اللازمة للتعبير عن أفكاره بوضوح شفهيًا وكتابيًا؛ والتأثير على بيئة القيادة؛ والاستعداد للعمل كمستشار أول للرتب الأدنى؛ وفهم عملية إدارة تدريب الوحدة وتقديم المشورة للقائد؛ وفهم عمليات قوة المهام البرية والبحرية (MAGTF) ؛ وفهم مفاهيم ومتطلبات ومنهجية نشر الوحدة الأساسية؛ ووضع خطط عمل بناءً على توجيهات التخطيط.
دورة التعليم العسكري المهني لكبار المجندين
صُمم برنامج التعليم العسكري المهني لكبار المجندين (SEPME) لتزويد مشاة البحرية برتبة رقيب أول ورقيب أول بمهارات التفكير النقدي والتكيف اللازمة للعمل على المستويين العملياتي والاستراتيجي للحرب. يُكسب إتمام البرنامج كبار المجندين في مشاة البحرية كفاءةً مثبتةً في عملية التخطيط لسلاح مشاة البحرية (MCPP) والتواصل والإدارة. في أعلى مستوياته، يُعزز برنامج SEPME قدرة القائد على تقديم توصيات سليمة لنجاح المهمة. [ 3 ] لا يُعدّ برنامج SEPME شرطًا للترقية إلى رتبة رقيب أول مدفعية أو رقيب أول رئيسي.
- دورة الرقيب الأول
- تُهيئ هذه الدورة الرقباء الأوائل الذين تمت ترقيتهم حديثًا أو رقباء المدفعية الذين تم اختيارهم لمنصب الرقيب الأول لمواجهة التحديات القيادية والإدارية التي يواجهها الرقيب الأول، وتُسهّل انتقالهم إلى التخصص العسكري 8999. تُقدّم هذه الدورة تدريبًا أساسيًا حول واجبات ومسؤوليات الرقيب الأول، بغض النظر عن وحدة المارينز التابعة لها. يُعزز فهم هذه الواجبات والمسؤوليات قدرة الرقيب الأول على تقديم المشورة والتوجيه والتفاعل مع قائد الوحدة والضباط وضباط الصف والجنود لإنجاز مهمة الوحدة. كما يجب على الرقباء الأوائل حضور الندوة الإقليمية للرقيب الأول/الرقيب أول.
- ندوة الرقيب أول / الرقيب الأول
- تُعقد كل أكاديمية إقليمية لضباط الصف الأول ندوة إقليمية سنوية لرتبة رقيب أول/رقيب أول رئيسي. ينبغي على مشاة البحرية حضور ندوة واحدة على الأقل من هذه الندوات خلال فترة خدمتهم برتبة رقيب أول/رقيب أول رئيسي؛ مع ذلك، فإن الحضور ليس شرطًا للترقية إلى رتبة رقيب أول رئيسي/رقيب أول رئيسي للمدفعية. يقوم رئيس وحدة مشاة البحرية ومدير كلية التعليم العسكري للمجندين، بالتنسيق مع مديري الأكاديميات الإقليمية لضباط الصف الأول الرئيسيين ورقيب أول مشاة البحرية، بوضع بنود جدول أعمال هذه الندوات. بعد انتهاء الندوات الإقليمية، يُشجع القادة على رعاية ندوات محلية لضباط الصف الأول الرئيسيين كوسيلة لنشر المعلومات المُستقاة من الندوات الإقليمية.
- ندوة رقيب أول/رقيب أول
- تستضيف وحدة التدريب على الرماية في كوانتيكو ندوة سنوية لكبار رقباء المدفعية. ويُلزم جنود المارينز بحضور ندوة واحدة على الأقل من هذه الندوات خلال فترة خدمتهم ككبار رقباء مدفعية. ويقوم قائد سلاح مشاة البحرية ورقيب أول سلاح مشاة البحرية، بالتنسيق مع رئيس وحدة التدريب على الرماية ومدير كلية التعليم العسكري للمجندين، بوضع بنود جدول أعمال هذه الندوة.
البحرية
تُقدّم أكاديمية كبار ضباط الصف التابعة للبحرية الأمريكية (SEA) تدريباً لقادة كبار ضباط الصف في مهارات التواصل والقيادة والإدارة وشؤون الأمن القومي وبرامج البحرية واللياقة البدنية. ومن بين 1200 طالب يلتحقون بالأكاديمية سنوياً، تُشكّل الغالبية العظمى من أفراد البحرية العاملين. أما بقية الطلاب فيُمثّلون أفراد احتياط البحرية والقوات الجوية والجيش وخفر السواحل ومشاة البحرية وأفراد الخدمة الدولية.
تُعد أكاديمية كبار المجندين البحرية جزءًا من كلية الحرب البحرية، وقد تم تأسيسها في عام 1981، ويُشترط التخرج قبل أن يتمكن الأفراد من تولي منصب كبير الضباط أو رئيس القارب.
مهمة
تتمثل مهمة أكاديمية كبار الضباط في تطوير القدرات القيادية لكبار الضباط، من خلال التعليم والتدريب، لتمكينهم من تقديم دعم سليم في اتخاذ القرارات في مناصب القيادة والأركان والإدارة في البيئات البحرية والمشتركة والمتعددة الجنسيات. وتهدف الأكاديمية إلى تزويد كبار الضباط بفهم عميق للاستراتيجية العسكرية ومهارات القيادة، وتنشئة قادة يلتزمون باستمرار بالأخلاق والمرونة وإنجاز المهام في بيئة متغيرة باستمرار.
دورة
يتألف المنهج الدراسي الحضوري من دورة تدريبية مدتها ستة أسابيع، تتضمن 240 ساعة دراسية. أما المنهج المدمج فيشمل ستة أسابيع من التعلم عن بُعد عبر منصة Blackboard، ودورة تدريبية حضورية مدتها أسبوعان. ويشترط كلا النمطين إكمال برنامج التدريب المهني الأساسي التابع للبحرية (حوالي 70 ساعة من التدريب عبر الإنترنت) قبل الالتحاق.
انظر أيضاً
مراجع
- ↑ "مديرية النشر بالجيش" (ملف PDF) .
- ↑ "الجيش يصدر لائحة جديدة تتضمن قواعد ترقية محدثة لضباط الصف" . 6 يناير 2016.
- ↑ "مجموعة التدريب التابعة لقوة المهام البرية والبحرية (MIG)" . www.usmcu.edu . سلاح مشاة البحرية الأمريكية . تم الاطلاع عليه بتاريخ 21 نوفمبر 2019 .
تتضمن هذه المقالة نصًا من هذا المصدر، وهو متاح للعموم .
- "رئيس هيئة الأركان المشتركة، تعليمات J-7، سياسة التعليم العسكري المهني للمجندين" (ملف PDF) . مؤرشف من الأصل (ملف PDF) بتاريخ 13 مارس 2014. تم الاطلاع عليه بتاريخ 12 مارس 2014 .
- "مركز توماس ن. بارنز لتعليم المجندين" . مؤرشف من الأصل في 23 سبتمبر 2009. تم الاطلاع عليه في 12 مارس 2014 .
- "التدريب القيادي لضباط الصف في الجيش" . مؤرشف من الأصل بتاريخ 13 مارس 2014. تم الاطلاع عليه بتاريخ 12 مارس 2014 .
- "كلية تعليم المجندين العسكريين" . جامعة مشاة البحرية . تم الاطلاع عليه بتاريخ 19-11-2019 .
- "تاريخ جامعة سلاح مشاة البحرية" . قيادة التدريب والتعليم، سلاح مشاة البحرية الأمريكية. مؤرشف من الأصل بتاريخ 12 سبتمبر 2004. تم الاطلاع عليه بتاريخ 22 سبتمبر 2005 .
- "القيادة والتطوير المهني لخفر السواحل" . مؤرشف من الأصل بتاريخ 22-09-2008 . تم الاطلاع عليه بتاريخ 13-03-2014 .
- "التعليم العسكري المهني للمجندين في خفر السواحل" . تم الاطلاع عليه بتاريخ 13-03-2014 .
- "أكاديمية كبار المجندين التابعة لكلية الحرب البحرية الأمريكية" . مؤرشف من الأصل بتاريخ 8 ديسمبر 2013. تم الاطلاع عليه بتاريخ 13 مارس 2014 .
- "التعليم العسكري المهني المشترك لكبار ضباط الصف" . مؤرشف من الأصل بتاريخ 13 مارس 2014. تم الاطلاع عليه بتاريخ 13 مارس 2014 .
- مدارس سلاح مشاة البحرية الأمريكية