جورج تيندال

كان جورج تيندال (1946 أو 1947 - 4 أكتوبر 2023) طبيبًا نسائيًا أمريكيًا . في عام 2019، كان قيد التحقيق في أكبر تحقيق أجرته شرطة لوس أنجلوس بشأن الاعتداء الجنسي من قبل مُرتكب واحد. ^{[ 1 ] [ 2 ] [ 3 ]}

وُلد تيندال ونشأ في بلاتسبورغ، نيويورك ، وكان واحدًا من خمسة أطفال. تعود أصوله إلى فرنسا من جهة والدته. التحق بجامعة ولاية نيويورك في بلاتسبورغ، لكنه انقطع عن دراسته ليلتحق بالبحرية عام ١٩٦٧. أثناء خدمته في البحرية، أُرسل إلى معهد اللغات التابع لوزارة الدفاع في مونتيري لدراسة اللغة الفيتنامية، وهي لغة كانت مطلوبة بشدة لجهود الاستخبارات الأمريكية خلال حرب فيتنام . ثم نُقل لاحقًا إلى مانيلا في الفلبين، حيث تعلم تيندال اللغة التاغالوغية . ^{[ ١ ]}

في عام 1971، تم تسريح تيندال بشرف من البحرية واستأنف دراسته في جامعة ولاية نيويورك، حيث تخرج بامتياز مع مرتبة الشرف الأولى .

بعد تخرجه من كلية الطب، تم اختيار تيندال للإقامة في طب التوليد وأمراض النساء في كايزر في لوس أنجلوس . ^{[ 1 ]} وخلال فترة إقامته، ركز على الرعاية الوقائية، وبعد الانتهاء من الإقامة، وجد وظيفة شاغرة في المركز الصحي الطلابي في جامعة جنوب كاليفورنيا .

مارس تيندال الطب في المركز الصحي بجامعة جنوب كاليفورنيا (يونيفرستي بارك)، ثم في مركز إنجيمان الصحي الطلابي التابع للجامعة نفسها. عمل في الجامعة من 14 أغسطس 1989 إلى 21 يونيو 2016. وخلال معظم هذه الفترة، كان الطبيب النسائي الوحيد المتفرغ.

في 16 مايو/أيار 2018، نشرت صحيفة لوس أنجلوس تايمز مقالاً ^{[ 4 ]} يحقق في مزاعم الاعتداء الجنسي . ومنذ ذلك الحين، تقدمت مئات النساء بشكاوى تتهم تيندال بالاعتداء الجنسي والتمييز العنصري.

في 26 يونيو/حزيران 2019، ألقت شرطة لوس أنجلوس القبض على تيندال ووجهت إليه 29 تهمة جنائية تتعلق بادعاءات 16 امرأة عن حوادث وقعت بين عامي 2009 و2016. ^{[ 5 ]} تتضمن هذه التهم 18 تهمة اغتصاب و11 تهمة اعتداء جنسي بالاحتيال. ^{[ 6 ]} تراوحت أعمار الضحايا بين 17 و29 عامًا، وقدّمن أدلة تدعم ادعاءاتهن، وسقطت دعاويهن ضمن فترة التقادم . دفع جورج تيندال ببراءته من التهم الموجهة إليه. ^{[ 7 ]} حُددت الكفالة بمبلغ 2.1 مليون دولار، ثم خُفّضت لاحقًا إلى 1.6 مليون دولار. في 9 يوليو/تموز 2020، أضاف المدعون ست تهم إضافية بالاعتداء الجنسي: خمس تهم اغتصاب وتهمة اعتداء جنسي بالاحتيال. ^{[ 8 ]}

في 23 مايو/أيار 2019، أصدرت جامعة جنوب كاليفورنيا وثائق غير مختومة تتعلق بتوظيف تيندال بموجب أمر من المحكمة الفيدرالية. ^{[ 9 ]} تشمل هذه الوثائق شكاوى الطلاب، ومراسلات داخلية بين تيندال وموظفي الجامعة، وتقييمات أداء تيندال. معظم هذه المراسلات موجهة إلى لاري نينشتاين، المدير التنفيذي آنذاك لمركز خدمات الصحة البيئية والاجتماعية بجامعة جنوب كاليفورنيا، والذي توفي عام 2016. ^{[ 10 ]}

بعد نشر المقال الأول في صحيفة لوس أنجلوس تايمز بتاريخ 16 مايو/أيار 2018، ^{[ 4 ]} تقدم مئات من طلاب وخريجي جامعة جنوب كاليفورنيا بشكاوى تتعلق بالاعتداء الجنسي والتحرش والضرب. على مر السنين، أفاد العديد من المرضى بأن تيندال كان غير مهني، ومريبًا، أو أنه جعلهم يشعرون "بعدم الارتياح والانتهاك". وقُدمت طلبات عديدة لتغيير مقدمي الرعاية الصحية وعدم مراجعة تيندال مرة أخرى. ^{[ 11 ]} وكانت الشكاوى تُعالج داخليًا بشكل عام من قبل المدير التنفيذي لمركز إنجيمان الصحي الطلابي بجامعة جنوب كاليفورنيا، لاري نينشتاين .

• في عام 1991، أبلغت طالبة جامعية عن تيندال لالتقاطها صوراً غير لائقة، بما في ذلك صور مقربة لأعضائها التناسلية وصور لكامل جسدها. ^{[ 1 ]}
• في عام 2000، اشتكت طالبة عندما أخبرها تيندال بقصة عن عازف غيتار فرقة ميغاديث وهو يمارس الجنس علنًا في شوارع شيكاغو. وجاء في رسالة الطالبة أن ذلك كان "مهينًا ومذلًا". ^{[ 12 ]}
• في كل من سبتمبر 2003 وفبراير 2004، ورد أن جورج تيندال لم يسمح للمرافقين (المساعدين الطبيين والممرضات) بالدخول خلف الستار أثناء الفحوصات النسائية؛ وقد تحدث نينشتاين مع تيندال بشأن هذا الأمر. ردًا على شكوى عام 2004، وثّق نينشتاين أن الرجلين تحاورا وأن تيندال "تفهم". استمر تيندال في منع المرافقين من الدخول إلى أن تم تغيير التصميم المادي لغرف الفحص في نهاية المطاف. ^{[ 12 ]}
• وردت شكوى في عام 2005 من طالب قال إنه "شعر بانزعاج شديد بسبب... تعليقات حول ماضيه الجنسي وميوله الجنسية. كانت هذه التعليقات غير ذات صلة تماماً بموعده، وجعلته يشعر بعدم الارتياح." ^{[ 11 ]}
• في أكتوبر/تشرين الأول 2009، أبلغت إحدى الطالبات أن تيندال أدلى بتعليق غير لائق حول شعر العانة لديها قائلاً: "هذا جميل. هل هو إزالة شعر بالليزر ؟" ^{[ 11 ]} وقالت الطالبة إنها شعرت بعدم الارتياح والإحراج والغضب. وتشير ملاحظات لاري ناينشتاين إلى أنه عالج الأمر مع تيندال موصياً إياه بأنه "إذا كان تيندال سيتحدث عن شعر العانة... فليفعل ذلك عندما تكون الطالبة مرتدية ملابسها... وإذا وجد شخصاً قد يقدم إجراءً جيداً يمكن التوصية به للطالبات الأخريات، فليصغ الأمر بهذه الطريقة". وأشار ناينشتاين إلى أن "تيندال تفهم الأمر". ^{[ 11 ]}
• في أكتوبر 2016، جاء في شكوى أن "الممارس لمح مرارًا وتكرارًا إلى أنني كنت منحلة جنسيًا ... وجعلني أشعر وكأنني شخص فظيع." ^{[ 11 ]}
• في مايو 2016، ذكرت مذكرات داخلية لموظفي جامعة جنوب كاليفورنيا بشأن مخاوفهم المتعلقة بجورج تيندال أنه "يستمر في قول أشياء غير لائقة للطلاب والمرضى والموظفين... ويتحدث عن انتصاب الحلمات وقوة عضلات المهبل " ويسأل المريضة عما إذا كانت عداءة. ^{[ 13 ]}

على مر السنين، تلقى مركز إنجيمان الصحي الطلابي بجامعة جنوب كاليفورنيا العديد من البلاغات عن تعليقات عنصرية غير لائقة من الطلاب والموظفين على حد سواء. وفي نهاية المطاف، أُحيلت هذه البلاغات إلى مكتب الإنصاف والتنوع بالجامعة عام ٢٠٠٣. وتشمل هذه البلاغات ما يلي:

• تصريحات مثل "المكسيكيون يستولون على السلطة" وسيكون هناك " استرداد ". ^{[ 13 ]}
• عبارات مثل "يتمتع اللاتينيون بمهارة في الزراعة، لذلك أحب أن أطلب منهم رعاية نباتاتي عندما أكون في إجازة." ^{[ 13 ]}
• منع طالب أمريكي من أصل أفريقي (مصرح له بالدخول) من دخول مركز صحة الطلاب بعد ساعات الدوام. ^{[ 13 ]}
• تصريح مفاده أن "النساء السوداوات ينجبن الكثير من الأطفال". ^{[ 13 ]}
• سأل زميلًا أمريكيًا من أصل أفريقي: "لماذا تتحدث بهذه البراعة؟" وقال شيئًا من هذا القبيل: "معظم السود لا يعرفون اللغة الإنجليزية الصحيحة." ^{[ 13 ]}
• وجاء في شكوى طالبة في يناير 2016: "الدكتور تيندال عنصري. لقد عاملني كمجرمة وأقل من إنسان." ^{[ 13 ]}
• تشير تعليقات الموظفين الداخليين على تيندال إلى أنه "يبدو أنه عندما يستقبل [الأقليات (الأفارقة) فإن الدكتور تيندال [يجعلهم] ينتظرون لفترة أطول من المرضى الآسيويين أو البيض". ^{[ 13 ]}
• وردت تقارير تفيد بأن تيندال أدلى بتعليقات مفادها أن الطلاب "يشبهون زوجته" وأخبر الطلاب عن "زوجته الفلبينية الجميلة". ^{[ 14 ]}

تمت معالجة المخاوف المتعلقة بسلوك جورج تيندال وتصرفاته داخليًا في مراكز جامعة جنوب كاليفورنيا الصحية، بشكل أساسي من قبل لاري ناينشتاين (المدير التنفيذي آنذاك)، وويليام ليفيت (مشرف تيندال)، ومدير الجودة والسلامة في مركز خدمات الصحة البيئية. في يونيو 2013، تواصل ناينشتاين مع مكتب الإنصاف والتنوع بجامعة جنوب كاليفورنيا بشأن شكاوى الطلاب والموظفين. أجرى ممثلو المكتب تحقيقًا من خلال مقابلات مع موظفي مركز خدمات الصحة البيئية وطالب واحد كان قد أبدى شكوى. أسفرت مقابلات الموظفين عن تعليقات مماثلة تفيد بأن تيندال كان يُشعر المرضى بعدم الارتياح، وأن العديد من الطلاب رفضوا مقابلته مرة أخرى. أفاد مكتب الإنصاف والتنوع بعدم كفاية الأدلة على انتهاك سياسة جامعة جنوب كاليفورنيا، وعدم وجود مبرر لمواصلة التحقيق. في 2 يونيو 2016، تم الإبلاغ عن جورج تيندال مرة أخرى إلى مكتب الإنصاف والتنوع بجامعة جنوب كاليفورنيا. أُجريت مقابلات مع موظفي مركز خدمات الصحة البيئية، وقدموا التقارير التالية.

• أثناء إجراء الفحوصات، كان تيندال يعلق على قوة المهبل لدى المرضى ويدلي بتعليقات مثل "هل أنتِ عداءة؟" ^{[ 13 ]} كل يوم تقريبًا على كل مريض تقريبًا.
• كان تيندال يجري فحوصات شاملة للجسم، مدعياً ​​أنه يتحقق من وجود سرطان الجلد؛ وهذا ليس إجراءً قياسياً في طب النساء ولم يتم توثيقه في السجلات الطبية للمريضات. ^{[ 13 ]}

تشير الوثائق الداخلية إلى أنه "لسوء الحظ، عمل [المساعدون الطبيون] مع هذا الأمر لفترة طويلة ويشعرون أن الإدارة على علم به، ومع ذلك لم يُتخذ أي إجراء... في هذه المرحلة، لا يتم تتبع أسماء محددة لأن الأمر يحدث يوميًا." ^{[ 13 ]} في أكتوبر 2016، تواصل أحد موظفي مركز خدمات الصحة والتعليم (ESHC) مع مكتب المساواة في التوظيف (OED) وقال إن "التجربة السابقة أثبتت أن اللجوء إلى قسم الموارد البشرية بشأن المشكلات داخل مركز خدمات الصحة والتعليم (ESHC) يؤدي إلى اعتبار [الموظف الذي يقدم البلاغ] هو المشكلة." ^{[ 13 ]}

في يونيو/حزيران 2016، أبلغ موظفو مركز خدمات الصحة النفسية والاجتماعية (ESHC) عن تيندال إلى خدمات منع العنف الجنسي والعلاقات بجامعة جنوب كاليفورنيا. ^{[ 4 ]} وأبدوا استياءهم من عدم اتخاذ أي إجراءات فعّالة أو إحداث أي تغيير في سلوك تيندال خلال البلاغات السابقة التي قُدّمت للجامعة. وبالتزامن مع اكتشاف صور للمرضى مُخزّنة في مكتب تيندال، تمّ إيقافه عن العمل مع استمرار صرف راتبه اعتبارًا من 17 يونيو/حزيران 2016.

وردت تقارير عديدة تُثير مخاوف بشأن نظافة جورج تيندال الشخصية. ففي يونيو/حزيران 2016، أفادت ممرضة أنها لم ترَ تيندال يغسل يديه قبل أو بعد زيارة أي مريض. ^{[ 13 ]} كما أفاد الموظفون بوقوع حالتين على الأقل طلب فيهما تيندال الاحتفاظ بجهاز اللولب الرحمي الخاص بإحدى المريضات بعد إزالته. ^{[ 14 ]}

في أكتوبر 2007 وأبريل 2016 اشتكى العديد من موظفي جامعة جنوب كاليفورنيا من نظافة مكتب تيندال، بما في ذلك أنه كان فوضويًا ومليئًا بالقمامة والفوضى، ^{[ 13 ]} و"كانت رائحته كريهة". ^{[ 11 ]}

كانت الظروف غير الصحية في مكتبه هي السبب الرئيسي في إيقاف تيندال عن العمل إداريًا. أثناء إجازته في يونيو 2016، لاحظ موظفو مرافق مركز إنجيمان الصحي انتشارًا واسعًا للذباب والحشرات، وتبين أن مصدرها مكتب تيندال. أثناء تنظيف مكتبه، عُثر على خزانة ملفات مقفلة مليئة بصور المرضى، بعضها يتضمن أسماءهم وأرقام هوياتهم. في اليوم التالي، أُوقف عن العمل إداريًا لمخالفته سياسات إنجيمان المتعلقة بصيانة المكاتب وحماية معلومات المرضى الصحية. ^{[ 13 ]}

في الخامس عشر والسادس عشر من نوفمبر، زار مستشارون خارجيون من شركة MDReview جامعة جنوب كاليفورنيا لإجراء تحقيق بشأن سلوكيات جورج تيندال. أُجريت مقابلات مع أكثر من سبعة عشر موظفًا في الجامعة (بمن فيهم جورج تيندال). وخلصت MDReview إلى وجود "قلق بالغ من أن العديد من ممارسات الدكتور تيندال لا تتوافق مع معايير الرعاية الحالية... فهو يُظهر باستمرار سلوكًا غير مهني وغير لائق و/أو غير مألوف". ^{[ 14 ]} ووجد المحققون أن ممارساته المتعلقة بفحوصات الثدي والحوض، علاوة على ذلك، لم تضمن بشكل كافٍ اتخاذ المرضى قرارات مستنيرة. وذكر التقرير أن بعض سلوكيات تيندال "قد تشير إلى اضطراب نفسي كامن " وأثارت مخاوف كبيرة بشأن السلامة الجسدية والنفسية للمرضى. ^{[ 14 ]} ووفقًا لتقرير MDReview، فإن ما يلي هو "اقتباسات حرفية" مأخوذة من موظفي مركز ESHC: ^{[ 14 ]}

• وُصف بأنه شخصٌ يُكدّس الأشياء. المكتب غير نظيف للغاية.
• لا يغسل يديه أبداً.
• يستخدم قطعة قماش في جيبه لفتح الأبواب.
• يفضل المرضى الآسيويين و/أو الدوليين.
• إصبع واحد ثم إصبعان.
• "في سنك لن تصابي بسرطان الثدي ."
• "اسألي حبيبك."
• "سيكون زوجك سعيداً."

في 31 يناير 2017، قدم مكتب الإنصاف والتنوع إلى تيندال وإدارة مركز إنجيمان الصحي الطلابي نتائج التحقيقات المتعلقة بالادعاءات المتعددة. لم تُعتبر أفعاله انتهاكًا لسياسة جامعة جنوب كاليفورنيا بشأن التحرش الجنسي، وأُحيلت القضية إلى مركز إنجيمان الصحي الطلابي التابع للجامعة. ^{[ 14 ]} وتبين أن تيندال قد انتهك سياسات الجامعة المتعلقة بالتحرش العنصري ^{[ 14 ]،} وأُحيلت القضية إلى قسم الموارد البشرية.

في مايو/أيار 2017، وبعد انتهاء التحقيق، أُبلغ تيندال بأنه يواجه الفصل من العمل. ^{[ 4 ]} وكبديل للفصل، عُرض على تيندال حزمة تعويضات إذا وافق على الاستقالة. وقد استقال اعتبارًا من 30 يونيو/حزيران 2017، وحصل على حزمة تعويضات لم يُفصح عن قيمتها.

بحسب صحيفة لوس أنجلوس تايمز ، صرّحت جامعة جنوب كاليفورنيا بأنها غير ملزمة قانونًا بإبلاغ المجلس الطبي عن تيندال، لأنه لا يخضع لقواعد المستشفيات والعيادات. وفي نهاية المطاف، أبلغت الجامعة عن تيندال بعد أن طلب إعادة تعيينه في مارس 2018. ^{[ 4 ]}

في 25 مايو 2018، استقال رئيس جامعة جنوب كاليفورنيا ، سي إل ماكس نيكاس، تحت ضغط من مجتمع الجامعة. كان الأساتذة والطلاب غير راضين عن تعامل الجامعة مع قضية تيندال، لا سيما بعد فضيحة يوليو 2017 التي طالت عميدة كلية كيك للطب بجامعة جنوب كاليفورنيا ، كارمن بوليافيتو .

تزوج جورج تيندال من ديزي باتريسيو، وهي امرأة فلبينية من مينداناو . كان تيندال يكبرها بحوالي عشرين عامًا. ^{[ 1 ]} عاش تيندال وزوجته في حي لافاييت بارك بمدينة لوس أنجلوس، ولم يرزقا بأطفال. عُثر على تيندال ميتًا في سريره في 4 أكتوبر/تشرين الأول 2023، بينما كان ينتظر محاكمته بتهم عديدة. كان يبلغ من العمر 76 عامًا. ^{[ 22 ]}