تحليل مجال القوة
في العلوم الاجتماعية ، يوفر تحليل مجال القوى إطارًا لدراسة العوامل (القوى) المؤثرة في موقف ما، وخاصة المواقف الاجتماعية. ويركز هذا التحليل على القوى التي تدفع الحركة نحو هدف ما (القوى المساعدة) أو تعيقها (القوى المعيقة). ويُعد هذا المبدأ، الذي طوره كورت ليفين ، إضافةً قيّمةً إلى مجالات العلوم الاجتماعية ، وعلم النفس ، وعلم النفس الاجتماعي ، وعلم نفس المجتمع ، والتواصل ، والتطوير التنظيمي ، وإدارة العمليات ، وإدارة التغيير .
تاريخ
اعتقد ليفين، عالم النفس الاجتماعي، أن "المجال" هو بيئة نفسية غشتالتية موجودة في ذهن الفرد (أو في ذهن المجموعة) في لحظة معينة، ويمكن وصفها رياضياً في مجموعة طوبولوجية من البنى. هذا "المجال" ديناميكي للغاية، ويتغير مع مرور الوقت والتجربة. وعندما يكتمل بناؤه، يصف "مجال" الفرد (استخدم ليفين مصطلح "حيز الحياة") دوافعه وقيمه واحتياجاته ومزاجه وأهدافه ومخاوفه ومُثله.
اعتقد ليفين أن تغيرات "مساحة حياة" الفرد تعتمد على استيعابه للمؤثرات الخارجية (من العالم المادي والاجتماعي) في "مساحة حياته". ورغم أن ليفين لم يستخدم مصطلح "تجريبي" (انظر التعلم التجريبي )، إلا أنه كان يؤمن بأن تفاعل (تجربة) "مساحة الحياة" مع "المؤثرات الخارجية" (في ما أسماه "المنطقة الحدية") مهم للنمو (أو التراجع). ويرى ليفين أن نمو (أو تراجع) الفرد يحدث عندما تختبر "مساحة حياته" "المنطقة الحدية" مع المؤثرات الخارجية. تجدر الإشارة إلى أن التغيير في "مساحة الحياة" لا يقتصر على التجربة فحسب، بل يشمل أيضًا تقبّل (استيعاب) المؤثرات الخارجية.
استخدم ليفين هذه المبادئ نفسها وطبّقها على تحليل الصراع الجماعي ، والتعلم ، والمراهقة ، والكراهية ، والمعنويات ، والمجتمع الألماني، وغيرها. وقد مكّنه هذا النهج من دحض المفاهيم الخاطئة الشائعة حول هذه الظواهر الاجتماعية، وتحديد بنيتها الأساسية. استخدم ليفين النظرية والرياضيات والمنطق السليم لتحديد مجال القوى، ومن ثمّ تحديد أسباب السلوك البشري والجماعي.
انظر أيضاً
مراجع
- كارترايت، دوروين (1951). "مقدمة طبعة 1951" من كتاب " نظرية المجال في العلوم الاجتماعية " لكورت ليفين. أعيد نشرها في: " حل النزاعات الاجتماعية ونظرية المجال في العلوم الاجتماعية" . واشنطن العاصمة: الجمعية الأمريكية لعلم النفس ، 1997. نُشرت أصلاً بواسطة هاربر آند رو .
- ليفين، كورت (مايو 1943). "تحديد 'المجال في وقت معين'". مجلة علم النفس . 50(3): 292-310. أعيد نشره في كتاب حل النزاعات الاجتماعية ونظرية المجال في العلوم الاجتماعية . واشنطن العاصمة: الجمعية الأمريكية لعلم النفس ، 1997.
للمزيد من القراءة
- سوانسون، دونالد جيمس؛ كريد، أندرو شون (يناير 2014). "تعميق تحليل مجال القوى". مجلة إدارة التغيير . 14 (1): 28-47 . doi : 10.1080/14697017.2013.788052 . S2CID 144716750 .
- بيرنز، برنارد؛ كوك، بيل (أكتوبر 2013). "نظرية المجال لكورت ليفين: مراجعة وإعادة تقييم". المجلة الدولية لمراجعات الإدارة . 15 (4): 408-425 . doi : 10.1111/j.1468-2370.2012.00348.x . S2CID 142831688 .
- كرونشو، ستيفن ف.؛ ماكولوتش، آشلي ن. أ. (شتاء 2008). "إعادة إحياء رؤية ليفين: من تحليل مجال القوى إلى تقييم مجال المنظمة" (ملف PDF) . مجلة تطوير المنظمات . 26 (4): 89-103 . مؤرشف من الأصل بتاريخ 22-12-2015 . تم الاطلاع عليه بتاريخ 18-12-2015 .
{{cite journal}}: CS1 maint: bot: حالة عنوان URL الأصلي غير معروفة ( رابط ) . - شويرينغ، راندولف إي. (2003). "تركيز القيادة من خلال تحليل مجال القوى: تنويعات جديدة على أداة تخطيط عريقة". مجلة القيادة وتطوير المنظمات . 24 (7): 361-370 . doi : 10.1108/01437730310498587 .
- دينت، إريك ب .؛ غولدبيرغ، سوزان غالواي (مارس 1999). "تحدي 'مقاومة التغيير'"( ملف PDF) . مجلة العلوم السلوكية التطبيقية . 35 (1): 25-41 . doi : 10.1177/0021886399351003 . S2CID 146595777. مؤرشف من الأصل بتاريخ 4 مارس 2016. تم الاطلاع عليه بتاريخ 18 ديسمبر 2015 .
{{cite journal}}: CS1 maint: bot: حالة عنوان URL الأصلي غير معروفة ( رابط ) .
روابط خارجية
- "ملخص تحليل مجال القوى لليوين" . ValueBasedManagement.net . 2004. تم الاطلاع عليه بتاريخ 29-08-2008 .
- إدارة التغيير
- أساليب التقييم
- علم التربية
- تحليل
- العلوم الاجتماعية
- مقالات قصيرة في العلوم الاجتماعية
