قائمة الدول الأعضاء في الاتحاد الأوروبي حسب الحد الأدنى للأجور

توفر القائمة التالية معلومات تتعلق بالحد الأدنى للأجور (الإجمالي) (قبل الضرائب والرسوم الاجتماعية) في الدول الأعضاء في الاتحاد الأوروبي .

تستند الحسابات إلى افتراض أسبوع عمل من 40 ساعة وسنة من 52 أسبوعًا، باستثناء فرنسا (35 ساعة)، ^{[ 1 ]} وبلجيكا (38 ساعة)، ^{[ 2 ]} وأيرلندا (39 ساعة)، [1] وألمانيا ^{( 39.1 ساعة} ) . ^[¹^]

يتم تحديد الحد الأدنى للأجور في معظم دول الاتحاد الأوروبي بمعدل شهري، ولكن هناك بعض الدول التي يتم فيها تحديد الحد الأدنى للأجور بمعدل ساعة أو بمعدل أسبوعي.

الدول الأوروبية بشأن الحد الأدنى للأجور الإجمالي قبل الضرائب والرسوم الاجتماعية:

الدول المحددة على الخريطة باللون الأخضر لديها حد أدنى للأجور يزيد عن 2000 يورو، وباللون الأزرق يتراوح بين 1000 و2000 يورو، وباللون البرتقالي بين 800 و1000 يورو، وباللون الأحمر أقل من 800 يورو. أما الدول المحددة على الخريطة باللون البنفسجي فلا يوجد بها حد أدنى للأجور.

الحد الأدنى للأجور في الدول الأعضاء في الاتحاد الأوروبي

دولة عضو في الاتحاد الأوروبي	الحد الأدنى للأجور الشهرية الإجمالية ( NCU )	الحد الأدنى للأجور الشهرية الصافية ( باليورو )	الحد الأدنى للأجور الشهرية الإجمالية ( باليورو )	الأجر بالساعة	فعال لكل
فو	10		10
بلجيكا	2189.81 يورو ^{[ 3 ]}	-	2189.81 يورو ^{[ 4 ]}	13.30 يورو	1 أبريل 2026
بلغاريا	620.00 يورو (الحد الأدنى للأجور ثابت بمعدل ساعة) ^{[ 5 ]}	481.27 يورو ^{[ 6 ]}	620.20 يورو	3.74 يورو ^{[ 7 ]}	1 يناير 2026
كرواتيا	1050.00 يورو ^{[ 8 ]}	800.00 يورو ^{[ 9 ]}	1,050.00 يورو	6.56 يورو	1 يناير 2026
قبرص	1088.00 يورو ^{[ 10 ]} (979 يورو لأول 6 أشهر من العمل)	866.90 يورو / 963.42 يورو ^{[ 11 ]} .	979.00 يورو / 1088.00 يورو	-	1 يناير 2026
الجمهورية التشيكية	22,400.00 كرونة (يتم تحديد الحد الأدنى للأجور بمعدل ساعة وبمعدل شهري في نفس الوقت) ^{[ 12 ]}	782.36 يورو (19,012 كورونا) ^{[ 13 ]}	921.72 يورو	5.53 يورو (134.4 كرونة) ^{[ 12 ]}	1 يناير 2026
إستونيا	946.00 يورو (يتم تحديد الحد الأدنى للأجور بمعدل ساعة وبمعدل شهري في نفس الوقت) ^{[ 14 ]}	880.07 يورو ^{[ 15 ]}	946.00 يورو	5.67 يورو ^{[ 16 ]}	1 أبريل 2026
فرنسا	1867.02 يورو (الحد الأدنى للأجور ثابت بمعدل ساعة) ^{[ 17 ]}^{[ 1 ]}	1426.30 يورو ^{[ 18 ]}	1,867.02 يورو	11.65 يورو ^{[ 19 ]}	1 يونيو 2026
ألمانيا	2343 يورو (الحد الأدنى للأجور ثابت بمعدل ساعة) ^{[ 17 ]}^{[ 1 ]}	1514.00 يورو ^{[ 20 ]}	2,343.00 يورو	12.82 يورو ^{[ 21 ]}	1 يناير 2026
اليونان	1,073.33 يورو (920 يورو في 14 دفعة) ^{[ 22 ]}	900.28 يورو ^{[ 23 ]}	1,073.33 يورو	6.44 يورو	1 أبريل 2026
هنغاريا	322,800 فورنت (أساسي) / 373,200 فورنت (للموظفين المهرة) ^{[ 24 ]}	552.22 / 638.44 يورو ^{[ 25 ]}^{[ 26 ]}	844.28 يورو / 976.10 يورو	1106 قدم / 1211 قدم	1 يناير 2026
أيرلندا	2391.35 يورو (الحد الأدنى للأجور ثابت بمعدل ساعة) ^{[ 27 ]}	2112.25 يورو ^{[ 28 ]}	2391.35 يورو	14.15 يورو	1 يناير 2026
لاتفيا	780.00 يورو ^{[ 29 ]}	660.46 يورو ^{[ 30 ]}	780.00 يورو	4.09 يورو	1 يناير 2026
ليتوانيا	1245.00 يورو ^{[ 31 ]}	902 يورو ^{[ 32 ]}	1245.00 يورو	7.61 يورو	1 يناير 2027
لوكسمبورغ	2703.74 يورو (العمال غير المهرة) / 3244.48 يورو (العمال المهرة) - (يتم تحديد الحد الأدنى للأجور بمعدل ساعة وبمعدل شهري في نفس الوقت) ^{[ 33 ]}	2363.07 يورو (العمال غير المهرة) / 2833.78 يورو (العمال المهرة) ^{[ 34 ]}	2703.74 يورو / 3244.48 يورو	15.63 يورو / 18.75 يورو	1 يناير 2026
مالطا	994.00 يورو (يتم تحديد الحد الأدنى للأجور بمعدل أسبوعي) ^{[ 35 ]}	871.00 يورو ^{[ 36 ]}	994.00 يورو	5.54 يورو	1 يناير 2026
هولندا	2549.73 يورو (الحد الأدنى للأجور ثابت بمعدل ساعة) ^{[ 37 ]}	2323.62 يورو ^{[ 38 ]}	2,549.73 يورو	14.71 يورو ^{[ 39 ]}	1 يناير 2026
بولندا	4806 زلوتي ^{[ 40 ]}	857.34 يورو ^{[ 41 ]}	1,143.61 يورو	7.20 يورو	1 يناير 2026
البرتغال	1,073.33 يورو (920 يورو في 14 دفعة) ^{[ 42 ]}^{[ 43 ]}	-	1,073.33 يورو	6.20 يورو	1 يناير 2026
رومانيا	4325 ليو ^{[ 44 ]}	510.50 يورو ^{[ 45 ]}	849.53 يورو ^{[ 44 ]}	4.64 يورو ^{[ 46 ]}	1 يوليو 2026
سلوفاكيا	915.00 يورو (يتم تحديد الحد الأدنى للأجور بمعدل ساعة وبمعدل شهري في نفس الوقت) ^{[ 47 ]}	663.50 يورو ^{[ 48 ]}	915.00 يورو	4.33 يورو ^{[ 47 ]}	1 يناير 2026
سلوفينيا	1,481.88 يورو ^{[ 49 ]}	1000.04 يورو ^{[ 50 ]}	1,481.88 يورو	8.52 يورو	1 يناير 2026
إسبانيا	1424.50 يورو (1221 يورو في 14 دفعة) ^{[ 51 ]}	1035.00 يورو ^{[ 52 ]}	1,424.50 يورو	7.82 يورو ^{[ 53 ]}	1 يناير 2026