بروك فان فيلدن

قبل أن تصبح عضوة في البرلمان، عملت فان فيلدن كموظفة لدى زعيم حزب العمل ديفيد سيمور . وكانت مهمتها الوحيدة في هذا المنصب هي إقرار مشروع قانون سيمور الخاص بخيارات نهاية الحياة . أمضت عامين في حشد تأييد أعضاء البرلمان للمشروع، وساعدت في صياغته. ^{[ 7 ] [ 10 ]} وقالت فان فيلدن إنها "قدمت نفسها" للنواب الذين أرادوا معرفة المزيد عن مشروع القانون، كما أنها تواصلت مع السياسيين في النفق الواصل بين مبنى البرلمان ومبنى شارع بوين لمناقشة المشروع. وأضافت أنها وُصفت بـ"الأفعى" و"الجاسوسة"، وأن العديد من النواب وجهوا إليها شتائم في إحدى المرات. ^{[ 10 ]}

أُقرّ مشروع القانون وأصبح قانونًا برلمانيًا في عام 2019، ^{[ 11 ]} ولكن مع بعض التنازلات. واجه مشروع القانون معارضة من أعضاء لجنة العدل المختارة في عام 2018. أعدّ سيمور وفان فيلدن "تقريرًا استشاريًا" لمشروع القانون، وقدّما توصياتهما أمام اللجنة، بما في ذلك قصر الموت الرحيم على المرضى الميؤوس من شفائهم. قيّد هذا الحل الوسط الخيارات ولكنه حسّن الدعم. ينص القانون أيضًا على أنه لا يدخل حيز التنفيذ إلا إذا حظي بموافقة استفتاء شعبي. ^{[ 10 ]} أُجري هذا الاستفتاء في 17 أكتوبر، وحصل على موافقة 65.1%. ^{[ 12 ]}

ترشحت فان فيلدن لأول مرة للبرلمان في الانتخابات العامة لعام 2017. وقد خاضت الانتخابات في دائرة أوكلاند المركزية ^{[ 13 ]} وحصلت على المركز الثالث في قائمة حزب العمل ^{[ 9 ]} ، لكنها لم تُنتخب. ^{[ 14 ]}

في أواخر أبريل/نيسان 2021، قدّم فان فيلدن اقتراحًا يطلب من برلمان نيوزيلندا مناقشة قضية انتهاكات حقوق الإنسان ضد أقلية الأويغور العرقية في إقليم شينجيانغ الصيني والتصويت عليها . ^{[ 20 ]} وفي أوائل مايو/أيار، عدّل حزب العمال الحاكم آنذاك الاقتراح ليُثير مخاوف بشأن انتهاكات حقوق الإنسان في شينجيانغ، مع حذف مصطلح "الإبادة الجماعية"، وهو التعديل الذي اعتمده برلمان نيوزيلندا لاحقًا في 5 مايو/أيار. ^{[ 21 ] [ 22 ]} ردًا على ذلك، ادّعت السفارة الصينية أن الاقتراح يستند إلى "اتهامات لا أساس لها" بانتهاكات حقوق الإنسان ضد الصين، وأنه يُعدّ تدخلاً في شؤون الصين الداخلية. ^{[ 23 ] [ 24 ]}

في 19 مايو/أيار 2021، عارضت فان فيلدن، نيابةً عن حزبها، اقتراح النائبة عن حزب الخضر، غولريز قهرمان ، الذي يدعو أعضاء البرلمان إلى الاعتراف بحق الفلسطينيين في تقرير المصير وإقامة دولتهم، مع التأكيد مجدداً على دعم حزب العمل لحل الدولتين للصراع الإسرائيلي الفلسطيني . وبررت فان فيلدن معارضة حزب العمل بتغريدةٍ للنائب الآخر عن حزب الخضر، ريكاردو مينينديز مارش ، جاء فيها: "من النهر إلى البحر، ستكون فلسطين حرة!". وردّت قهرمان بأن مارش كان يدافع عن حقوق العرب واليهود على حدٍ سواء في التمتع بحقوقٍ متساوية في وطنهم. ^{[ 25 ] [ 26 ]}

تم اختيار مشروع قانون العضو فان فيلدن ، وهو مشروع قانون البنية التحتية للإسكان (تقاسم ضريبة السلع والخدمات)، للقراءة الأولى في أكتوبر 2022. وفي حالة إقراره، فإنه سيُلزم الحكومة بمشاركة نصف عائدات ضريبة السلع والخدمات للمنزل الجديد مع السلطة الإقليمية المسؤولة عن المنطقة التي تم بناء المنزل فيها. ^{[ 27 ]}

قبل الانتخابات العامة النيوزيلندية لعام 2023 ، تم اختيار فان فيلدن مرشحةً لحزب العمل (ACT) عن دائرة تامكي الانتخابية في شرق أوكلاند ، والتي كان يسيطر عليها الحزب الوطني منذ عام 1960. أعلنت فان فيلدن أنها ستخوض حملة انتخابية للفوز بالدائرة، بدلاً من الاكتفاء بحملة لكسب أصوات الحزب فقط، وهو أمر نادرًا ما يفعله الحزب خارج معقله في إبسوم . ^{[ 28 ]} أظهر استطلاع رأي نُشر في 2 أكتوبر تعادل فان فيلدن مع شاغل المنصب، سيمون أوكونور . ^{[ 29 ]} وأظهرت نتائج ليلة الانتخابات فوز فان فيلدن بأغلبية 4158 صوتًا. ^{[ 30 ] [ 31 ]}

بصفتها وزيرة علاقات العمل، قدمت تشريعًا يلغي قانون اتفاقيات الأجور العادلة لعام 2022 الصادر عن حكومة حزب العمال السابقة في 19 ديسمبر 2023. ^{[ 33 ]} زعمت فان فيلدن أن اتفاقيات الأجور العادلة "لم تكن تتعلق بالإنصاف أبدًا" بل فرضت "آراء أقلية من عمال النقابات على جميع العمال والشركات المتضررة". ^{[ 34 ]}

في الأول من فبراير/شباط 2024، أكد فان فيلدن، بصفته وزير علاقات العمل والسلامة، أن الحكومة سترفع الحد الأدنى للأجور بنسبة 2% ليصل إلى 23.15 دولارًا نيوزيلنديًا في الساعة اعتبارًا من الأول من أبريل/نيسان 2024. ^{[ 35 ]} وفي الثاني من فبراير/شباط، أكد فان فيلدن، بصفته وزير الشؤون الداخلية، أن الحكومة ستوسع نطاق اللجنة الملكية للتحقيق في الدروس المستفادة من جائحة كوفيد-19 ليشمل استخدام عمليات الإغلاق المتعددة، وتوفير اللقاحات، والآثار الاجتماعية والاقتصادية لجائحة كوفيد-19 على المستويين الإقليمي والوطني، وفعالية سياسات الحكومة من حيث التكلفة، والاضطرابات التي لحقت بالصحة العامة والتعليم والأعمال نتيجةً لسياسات الحكومة، وما إذا كانت استجابة الحكومة متوافقة مع سيادة القانون. ^{[ 36 ]}

في مارس 2024، أكدت فان فيلدن أن الحكومة تخطط لإجراء إصلاح شامل للوائح الصحة والسلامة وتعديل قانون العطلات لعام 2003. وانتقدت الحكومة العمالية السابقة رفع الحد الأدنى للأجور، واعتبار ماتاريكي عطلة رسمية، ومضاعفة استحقاقات الإجازة المرضية، لما أحدثته من حالة عدم يقين في بيئة الأعمال ورفع تكاليف ممارسة الأعمال. وبينما رحبت منظمة "بيزنس نيوزيلندا" بالتغييرات المقترحة، وصفتها نقابة "فيرست يونيون نيوزيلندا" بأنها هجوم على العمال. ^{[ 37 ]} وفي أوائل يونيو 2024، أكدت فان فيلدن أن مسودة أولية للتعديلات الحكومية المقترحة على قانون العطلات ستصدر في سبتمبر 2024، بما في ذلك تحويل الإجازة السنوية من نظام الاستحقاق إلى نظام التراكم. ^{[ 38 ]} وأكدت لاحقًا أنها والمسؤولين يعملون على تطوير نظام للإجازة المرضية النسبية، لكنها استبعدت تقليص الإجازة المرضية من عشرة إلى خمسة أيام. ^{[ 39 ]}

في سبتمبر 2025، أكد فان فيلدن أن الحكومة ستقدم نظامًا جديدًا لاستحقاق الإجازات المرضية والإجازات السنوية على أساس ساعات العمل للموظفين بدوام جزئي والمتعاقدين كجزء من إصلاح قانون الإجازات. ^{[ 40 ]}

في 6 مايو/أيار 2025، أعلن فان فيلدن أن الحكومة سترفع الحد الأدنى لتقديم مطالبات المساواة في الأجور، مُشيرًا إلى أن تعديلًا قانونيًا أُجري عام 2020 قد "تسبب في مشاكل". ونتيجةً لذلك، أكد فان فيلدن إيقاف 33 مطالبة بالمساواة في الأجور. عارضت فلور فيتزسيمونز، الأمينة العامة لرابطة الخدمة العامة ، هذه التغييرات، مُدعيةً أنها ستجعل "من المستحيل على العاملين في المهن التي تهيمن عليها النساء الحصول على أجر عادل". ^{[ 41 ]} في اليوم نفسه، قدمت الحكومة تشريعًا عاجلًا لرفع الحد الأدنى للمساواة في الأجور. ^{[ 42 ]} أُقر قانون تعديل المساواة في الأجور لعام 2025 على وجه السرعة في 7 مايو/أيار، بدعم من أحزاب الائتلاف الحاكم. وعارضت أحزاب المعارضة مشروع القانون. ^{[ 43 ]}

في أوائل مايو/أيار 2025، اعتذرت قيادة حزب العمال بعد أن نشر فرع الحزب في وانغاباراو منشورًا على فيسبوك ثم حذفه، يظهر فيه فان فيلدن مرتديةً زيًا عسكريًا نازيًا . جاء هذا المنشور ردًا على تشريع الحكومة التي يقودها الحزب الوطني، والذي رفع عتبات المساواة في الأجور، والذي كانت فان فيلدن من بين الداعمين له. وصفت فان فيلدن المنشور بأنه مسيء لأن جدها عانى من الاحتلال النازي لهولندا . ^{[ 44 ]} وفي 14 مايو/أيار، أعربت فان فيلدن عن معارضتها خلال مناقشة برلمانية لمقال رأي نشرته الصحفية أندريا فانس في صحيفة "ستاف "، والذي انتقدت فيه فان فيلدن ونواب الحزب الوطني جوديث كولينز وإريكا ستانفورد ولويز أبستون ونيكولا غريغ لدعمهم تشريع الحكومة بشأن المساواة في الأجور، والذي زعمت فانس أنه يؤثر بشكل غير متناسب على المهن التي تهيمن عليها النساء. وخلال المناقشة، اقتبست فان فيلدن فقرة من مقال فانس تضمنت كلمة نابية . انتقد زعيم حزب نيوزيلندا أولاً ، وينستون بيترز، فان فيلدن لاستخدامه ما اعتبره لغة غير لائقة، بينما دافع زعيم حزب العمل، سيمور، عن سلوك فان فيلدن البرلماني. وقدّم رئيس البرلمان، جيري براونلي، نصائح للنواب بشأن استخدامهم للغة في البرلمان. ^{[ 45 ]}

في 17 يونيو 2025، أكد فان فيلدن أن الحكومة ستطرح مشروع قانون تعديل علاقات العمل على البرلمان. تشمل الأحكام الرئيسية تغيير التمييز بين العمل والتعاقد، وإصلاح إجراءات التظلم الشخصي، والسماح لأصحاب العمل والموظفين بالتفاوض على "شروط وأحكام مُرضية". وفي حين صرّحت كاثرين بيرد، مديرة المناصرة في منظمة BusinessNZ، بأن التشريع المقترح سيوفر مزيدًا من الوضوح بشأن العمل التعاقدي، أعربت فلور فيتزسيمونز، الأمينة العامة لرابطة الخدمة العامة ، وريتشارد واغستاف، رئيس مجلس نقابات العمال في نيوزيلندا، عن قلقهما من أن التغييرات القانونية المقترحة ستُقوّض حقوق العمال وأجورهم وسلامتهم. ^{[ 46 ]}

في 17 فبراير 2026، أُقرّ قانون تعديل علاقات العمل لعام 2026 في قراءته الثالثة. وقد شدّد القانون معايير دعاوى التظلمات الشخصية، وأنشأ "اختبارًا تمهيديًا" للتمييز بين الموظفين والمتعاقدين، وألغى صرف التعويضات للموظفين المفصولين بسبب "سوء سلوك جسيم"، كما ألغى قاعدة الثلاثين يومًا التي كانت تُمدّد تلقائيًا مدة اتفاقيات العمل الجماعية للموظفين الجدد. جادلت بأن التشريع الجديد من شأنه "تعزيز ثقة قطاع الأعمال" وتسريع نموه. في المقابل، انتقدت الأمينة العامة لنقابة " إي تو " الوطنية، راشيل ماكنتوش، والمتحدث باسم حزب الخضر لشؤون علاقات العمل، تينو تويونو، مشروع القانون لانحيازه للشركات وأصحاب العمل على حساب العمال. ^{[ 47 ]}

في أوائل يونيو 2025، أطلقت وكالة سلامة مكان العمل "وورك سيف نيوزيلندا" خطًا ساخنًا إلكترونيًا جديدًا للإبلاغ عن مخاريط الطرق . وصرحت وزيرة علاقات العمل والسلامة، فان فيلدن، بأن الخط الساخن الجديد يعكس تحولًا من "التطبيق الصارم" نحو التعاون مع الشركات والأفراد. ^{[ 48 ]} وبحلول أوائل يونيو 2025، تلقى الخط الساخن أكثر من 650 بلاغًا، منها ما يقرب من 200 بلاغ من هيئة النقل في أوكلاند . ^{[ 49 ]} وبحلول أواخر يوليو 2025، تلقت "وورك سيف " 217 بلاغًا، معظمها في مناطق أوكلاند وويلينغتون وكانتربري . ^{[ 50 ]}

في 19 ديسمبر 2025، أغلقت الحكومة خدمة الخط الساخن للإبلاغ عن مخاريط الطرق بسبب انخفاض استخدامها وقلة الشكاوى الصحيحة. تلقى الخط الساخن حوالي 1300 بلاغ خلال ستة أشهر، وبلغت تكلفته حوالي 150 ألف دولار نيوزيلندي. وفي حين وصفت تانجي أوتيكيري، المتحدثة باسم حزب العمال لشؤون النقل ، خدمة الخط الساخن بأنها إهدار لأموال دافعي الضرائب، جادل فان فيلدن بأنها "أتاحت للجمهور فرصة للتعبير عن آرائهم، وحددت الأسباب الجذرية للقلق، ووضحت دور هيئة السلامة في مكان العمل في إدارة حركة المرور المؤقتة". ^{[ 51 ]}

في يوليو 2025، قدّم فان فيلدن مشروع قانون الحكومة المقترح بشأن الكازينوهات الإلكترونية، والذي من شأنه أن يُصدر 15 ترخيصًا للكازينوهات الإلكترونية العاملة في نيوزيلندا. وقد أُقرّ مشروع القانون في قراءته الأولى في 15 يوليو بدعم من الائتلاف الحاكم وأحزاب الخضر المعارضة. ^{[ 52 ]}

في 6 مايو، أعلن فان فيلدن، بصفته وزير الشؤون الداخلية ، أن الحكومة ستقدم اختبارًا للجنسية يركز على وثيقة الحقوق وحقوق التصويت والهيكل الحكومي للمواطنين النيوزيلنديين المحتملين اعتبارًا من منتصف عام 2027. ^{[ 53 ]}

في 24 مارس 2026، أعلنت اعتزالها العمل السياسي وعدم ترشحها للبرلمان في الانتخابات العامة النيوزيلندية لعام 2026. [ ^{54 ] [ 6 ] وحلت} محلها نيكول ماكي كنائبة لرئيس حزب العمل في 28 يونيو 2026. ^{[ 55 ]}