الجمعية الحرة للنقابات العمالية الألمانية
الرابطة الحرة للنقابات العمالية الألمانية | |
Freie Vereinigung deutscher Gewerkschaften | |
| أعيد تأسيسها باسم | اتحاد العمال الأحرار في ألمانيا |
|---|---|
| تأسست | 1897 |
| مذاب | 1919 |
| المقر الرئيسي | برلين |
| موقع |
|
أعضاء | 1897: 6,803 1900: 19,752 1903: 17,061 1906: 16,662 1910: 6,454 1914: 6,000 [1] أغسطس 1919: 60,000 ديسمبر 1919: 111,675 [2] |
الأشخاص الرئيسيون | فريتز كاتر غوستاف كيسلر فريتز كوستر رودولف روكر |
كانت الجمعية الحرة للنقابات العمالية الألمانية ( بالألمانية : ؛ والمختصرة FVdG ؛ وتُترجم أحيانًا أيضًا باسم الجمعية الحرة للنقابات العمالية الألمانية [3] أو التحالف الحر للنقابات العمالية الألمانية ) [4] اتحادًا نقابيًا في ألمانيا الإمبراطورية وجمهورية فايمار المبكرة . وقد تأسست عام 1897 في هاله تحت اسم مركزية ممثلي ألمانيا باعتبارها المنظمة الوطنية الشاملة للتيار المحلي لحركة العمالة الألمانية . رفض المحليون المركزية في حركة العمال بعد غروب الشمس لقوانين مناهضة الاشتراكية عام 1890 وفضلوا الهياكل الديمقراطية الشعبية . سرعان ما أدى عدم وجود قانون للإضراب إلى صراع داخل المنظمة. تم اختبار طرق مختلفة لتوفير الدعم المالي للإضرابات قبل الاتفاق على نظام التضامن الطوعي في عام 1903، وهو نفس العام الذي تم فيه اعتماد اسم الجمعية الحرة للنقابات العمالية الألمانية .
خلال السنوات التي تلت تأسيسها، بدأت FVdG في تبني مواقف متطرفة بشكل متزايد. أثناء نقاش الحركة الاشتراكية الألمانية حول استخدام الإضرابات الجماعية، طرحت FVdG وجهة نظر مفادها أن الإضراب العام يجب أن يكون سلاحًا في أيدي الطبقة العاملة. اعتقد الاتحاد أن الإضراب الجماعي كان الخطوة الأخيرة قبل الثورة الاشتراكية وأصبح ينتقد العمل البرلماني بشكل متزايد . أدت الخلافات مع حركة العمل السائدة في النهاية إلى طرد أعضاء FVdG من الحزب الديمقراطي الاجتماعي الألماني (SPD) في عام 1908 وقطع العلاقات تمامًا بين المنظمتين. أصبحت المواقف الأناركية وخاصة النقابية شائعة بشكل متزايد داخل FVdG. خلال الحرب العالمية الأولى ، رفضت FVdG تعاون الحزب الديمقراطي الاجتماعي والحركة العمالية السائدة مع الدولة الألمانية - المعروفة باسم Burgfrieden - لكنها لم تتمكن من تنظيم أي مقاومة كبيرة أو مواصلة أنشطتها المنتظمة أثناء الحرب. بعد ثورة نوفمبر مباشرة ، سرعان ما أصبحت FVdG منظمة جماهيرية. كان هذا الاتحاد جذابًا بشكل خاص لعمال المناجم من منطقة الرور المعارضين لسياسات الإصلاح التي تنتهجها النقابات العمالية الرئيسية. وفي ديسمبر 1919، اندمج الاتحاد مع العديد من النقابات الشيوعية اليسارية الصغيرة ليصبح اتحاد العمال الأحرار في ألمانيا (FAUD).
خلفية
وفقًا لأنجيلا فوجل وهارتموت روبنر، كان كارل هيلمان، وهو عامل طباعة ونقابي بارز في سبعينيات القرن التاسع عشر، "الأب الفكري" للحركة المحلية والنقابية الأناركية. يستند ادعاء فوجل وروبنر إلى حقيقة مفادها أن هيلمان كان أول من اعتبر الدور الأساسي للنقابات في ألمانيا هو خلق الظروف الملائمة للثورة الاشتراكية، وليس مجرد تحسين ظروف معيشة العمال. كما دعا إلى هيكل اتحاد نقابي لامركزي. يتفق العديد من النقابيين الأناركيين اللاحقين بما في ذلك رودولف روكر مع هذه الفكرة. من ناحية أخرى، لا يرى هانز مانفريد بوك أي دليل على تأثير هيلمان على FVdG. [5]

من عام 1878 إلى عام 1890، حظرت القوانين المناهضة للاشتراكية جميع النقابات العمالية الاشتراكية. نجت فقط المنظمات المحلية الصغيرة، التي كانت تتواصل عبر وسطاء مثل الوكلاء، الذين عملوا بشكل غير قانوني أو شبه قانوني. كان من الأسهل حماية هذا الشكل من التنظيم ضد القمع الحكومي. [6] بعد غروب الشمس في عام 1890، تأسست اللجنة العامة للنقابات العمالية في ألمانيا في 17 نوفمبر في مؤتمر في برلين لمركزية حركة العمل الاشتراكية. في عام 1892، عقد مؤتمر النقابات العمالية في هالبرشتات لتنظيم العديد من النقابات المحلية التابعة للجنة. [7] أراد المحليون، الذين كان عددهم 31000 ممثلاً في المؤتمر، [8] الاحتفاظ بالعديد من التغييرات التي تم تبنيها خلال فترة القمع. على سبيل المثال، عارضوا المنظمات المنفصلة للمسائل السياسية والاقتصادية، مثل الحزب والنقابات العمالية. [9] أرادوا بشكل خاص الحفاظ على هياكلهم الديمقراطية الشعبية . كما دعوا إلى إنشاء نقابات عمالية محلية يتم ربطها عبر مندوبين بدلاً من إدارتها مركزيًا، وكانوا حذرين من الهياكل البيروقراطية. [10] تم رفض مقترحات المحليين في مؤتمر هالبرشتات، لذلك رفضوا الانضمام إلى النقابات العمالية المركزية، والتي أصبحت تُعرف باسم النقابات العمالية الحرة . لم يتخلوا عن الديمقراطية الاجتماعية ، بل اعتبروا أنفسهم طليعيين داخل الحركة الديمقراطية الاجتماعية في ألمانيا. [11]
كان المعقل الرئيسي للمحليين في برلين، على الرغم من وجود نقابات محلية في بقية الإمبراطورية أيضًا. كان عمال البناء والنجارون وبعض المهن المتعلقة بمعالجة المعادن - وخاصة تلك التي تتطلب درجة أعلى من التأهيل مثل عمال النحاس أو عمال الذهب والفضة - ممثلين بأعداد كبيرة. بحلول عام 1891، كان هناك ما لا يقل عن 20000 عامل معادن في نقابات محلية، وهو نفس عدد العاملين في اتحاد عمال المعادن الألماني المركزي . [12]
التأسيس

في مؤتمر عقد عام 1897 في هاله ، أسس المحليون منظمة وطنية خاصة بهم، وهي مركزية ممثلي ألمانيا ( Vertrauensmänner-Zentralisation Deutschlands ). كان من المفترض في الأصل أن يعقد المؤتمر قبل عام، لكن الافتقار إلى الاهتمام أجبر على تأجيله. كان هناك 37 مندوبًا في المؤتمر يمثلون 6803 عضوًا نقابيًا. جاء ما يقرب من ثلثي المندوبين من برلين أو هاله. عمل ما يقرب من نصف المندوبين في صناعة البناء، بينما جاء 14 مندوبًا من مهن متخصصة للغاية. قرر المؤتمر إنشاء لجنة أعمال مكونة من خمسة أشخاص مقرها برلين لتنظيم الإجراءات السياسية، والمساعدة في التواصل بين المنظمات المحلية، وجمع الدعم المالي للإضرابات. أصبح فريتز كاتر رئيسًا للجنة. تم تأسيس صحيفة Solidarität ( التضامن )، ولكن تم تغيير الاسم إلى Die Einigkeit ( الوحدة ) في العام التالي. ظهرت في البداية كل أسبوعين، ولكن تم نشرها على أساس أسبوعي بدءًا من عام 1898. [13]
من المرجح أن قرار تأسيس منظمة وطنية كان نتيجة لعدة عوامل. أولاً، كانت النقابات العمالية السائدة أكثر إصلاحية ومركزية. ثانيًا، اكتسب المحليون الثقة من مشاركتهم في إضراب عمال الموانئ في هامبورغ في أواخر عام 1896 وأوائل عام 1897. [14] ثالثًا، أقنع فقدان العضوية (على سبيل المثال، عاد عمال المعادن في برلين إلى DMV في عام 1897) المحليين بالحاجة إلى العمل. [15]
.jpg/440px-Protokoll_des_Parteitages_der_SPD_in_Erfurt_(14._bis_20._Oktober_1891).jpg)
كانت علاقة مركزية الممثلين بالحزب الاشتراكي الديمقراطي متناقضة. كانت المنظمة متحالفة مع الحزب الاشتراكي الديمقراطي ودعمت برنامج إرفورت . [16] وفي الوقت نفسه، عارض الحزب في الغالب تأسيس مركزية الممثلين ودعا أعضاءها إلى إعادة الانضمام إلى النقابات العمالية المركزية. وظل اتحاد النقابات العمالية الألمانية تابعًا للحزب الاشتراكي الديمقراطي، والذي تسامح معه بدوره لأن الحزب الاشتراكي الديمقراطي كان يخشى أن يؤدي الانقسام إلى خسارة كبيرة للأعضاء. صرح اتحاد النقابات العمالية الألمانية بأنه سيعيد الانضمام إلى النقابات العمالية المركزية كما أرادت قيادة الحزب الاشتراكي الديمقراطي فقط إذا قبلت النقابات المركزية المبادئ التنظيمية لاتحاد النقابات العمالية الألمانية. [14]
السنوات المبكرة
كانت السنوات الأولى من مركزية الممثلين في ألمانيا تهيمن عليها مناقشة حول كيفية تمويل الإضرابات التي تقوم بها النقابات العمالية المحلية الفردية. كانت القضية هي كيف يمكن للنقابات المحلية الاحتفاظ باستقلاليتها عند تلقي المساعدة المالية. في الأصل، كان كل الدعم بين المنظمات المحلية طوعيًا. لكن هذا النظام أصبح غير عملي بشكل متزايد، خاصة بعد أن شهد مطلع القرن العشرين العديد من الإضرابات الكبيرة التي تفاعل فيها أصحاب العمل بشكل أكثر عدوانية - غالبًا عن طريق إغلاق أبواب العمال. في عام 1899، شعرت لجنة الأعمال أنها مضطرة لدعم إضراب في براونشفايغ . أخذت قرضًا، تم سداده من دخل الاشتراكات ومن التبرعات من نقابات برلين. في العام التالي، تكبدت لجنة الأعمال ديونًا بقيمة 8000 مارك بسبب دعم الإضرابات. تم سداد جزء من الدين من قبل الحزب الاشتراكي الديمقراطي، بينما تم توزيع الباقي بين النقابات المحلية. [17]
ولكن هذه الممارسة استُبدِلت في عام 1900 بنظام أكثر تعقيداً من التقييمات والتبرعات المصممة لجمع الأموال لدعم الإضرابات. وقد استُبدِل هذا النظام في عام 1901 لأنه كان غير عملي. فقد كان نظام عام 1901 يتطلب من كل نقابة محلية واللجنة المركزية إنشاء صناديق للإضراب. وكانت النقابات المحلية تتلقى الدعم للإضرابات من برلين في ظل ظروف معينة، وكان صندوق لجنة الأعمال المركزية يُعاد تعبئته من قِبَل جميع المنظمات الأعضاء بمبالغ تتناسب مع عضويتها ومتوسط أجر أعضائها. وقد أثبت هذا النظام أيضاً أنه يشكل مشكلة لأنه كان يعاقب النقابات الأكبر والأكثر ثراءً ــ وخاصة عمال البناء في برلين الذين كانت أجورهم أعلى ولكن تكاليف معيشتهم أعلى أيضاً. وفي الفترة من عام 1901 إلى عام 1903، انضمت العديد من المنظمات الصغيرة إلى الاتحاد، ولكن عضوية اتحاد النقابات العمالية الألمانية تراجعت مع طرد نظام دعم الإضراب العقابي لبعض النقابات الأكبر حجماً. وفي عام 1903، لم يكتف الاتحاد بتغيير اسمه إلى الرابطة الحرة للنقابات العمالية الألمانية فحسب ، بل قرر أيضاً العودة إلى النظام القديم المتمثل في المساهمات الطوعية. ظل هذا النظام قائمًا حتى عام 1914. عملت لجنة الأعمال على ضمان مساهمة النقابات بقدر ما تستطيع. غالبًا ما لجأت اللجنة إلى تهديد النقابات بالطرد من أجل جمع الأموال للإضراب. وصف فريتز كاتر هذا بالدكتاتورية الضرورية للحركة، لكن المنظمات المحلية كانت لا تزال تتمتع باستقلالية أكبر بكثير من نظيراتها في اتحادات العمل الألمانية الأخرى. [18]
التطرف والطرد من الحزب الاشتراكي الديمقراطي
خلال العقد الأول من القرن العشرين، تحول الاتحاد العمالي الألماني من اتحاد نقابي محلي إلى منظمة عمالية نقابية ذات ميول أناركية. بدأت هذه العملية بوفاة جوستاف كيسلر ، أهم أيديولوجي في الاتحاد العمالي الألماني، في عام 1903. وتولى الطبيب رافائيل فريدبيرج دوره إلى حد كبير . [19]
في عام 1903، أدى الخلاف بين FVdG والنقابات العمالية الحرة في برلين إلى تدخل لجنة الحزب ورعاية محادثات تهدف إلى إعادة توحيد جناحي حركة العمال الألمانية. وفي الاجتماع، قدمت FVdG عددًا من التنازلات، مما أدى إلى احتجاجات الأعضاء. وسرعان ما غادر أكثر من ثلث الأعضاء النقابة. وانتخب مؤتمر FVdG لعام 1903 لجنة لمواصلة المفاوضات مع النقابات العمالية الحرة. وطالبت هذه اللجنة النقابات العمالية الحرة بتبني مبادئ تنظيمية محلية كشرط أساسي لإعادة التوحيد. وأدركت لجنة FVdG أن هذا المطلب غير واقعي، لكنها كانت تأمل أن يؤدي طرد المراجعين من الحزب الاشتراكي الديمقراطي أثناء المناقشة حول أطروحات إدوارد بيرنشتاين إلى تعزيز موقفهم. أصبح من الواضح استحالة التوفيق بين الاثنين بحلول مارس 1904، حيث كانت إعادة التوحيد التي تصورها كل من قيادة الحزب الاشتراكي الديمقراطي والنقابات العمالية الحرة أقرب إلى دمج الاتحاد الفيديرالي الألماني في النقابات العمالية الحرة. [20]
تعمق خيبة أمل FVdG في الحركة الديمقراطية الاجتماعية أثناء مناقشة الإضراب الجماهيري. تمت مناقشة دور الإضراب العام للحركة الاشتراكية لأول مرة داخل FVdG في عام 1901. [21] في مؤتمر الحزب الديمقراطي الاجتماعي عام 1903 في دريسدن ، اقترح رافائيل فريدبيرج مناقشة الموضوع، لكن المؤتمر رفض اقتراحه. [22] في العام التالي، تم قبول اقتراح من فيلهلم ليبكنخت وإدوارد بيرنشتاين لبدء مناقشة حول الموضوع، لأنهما نأيا بأنفسهما عن مواقف فريدبيرج. [23]
كان ليبكنيخت وبرنشتاين، مثل الجناح اليساري للحزب، يشعران بأنه لا ينبغي استخدام الإضراب العام لاستفزاز الدولة بل للدفاع عن الحقوق السياسية (وخاصة الحق في التصويت) إذا سعت الدولة إلى إلغائها. وكان الفصيل الأكثر محافظة في الحزب يعارض هذا المفهوم. وفي عام 1904، طرح فريدبرج، متحدثًا باسم FVdG، وجهة النظر القائلة بأن الإضراب العام يجب أن يكون سلاحًا في أيدي البروليتاريا وسيكون الخطوة الأخيرة قبل الثورة الاشتراكية. وفي عام 1905، كان خطابه حول هذا الموضوع أكثر تطرفًا. فقد زعم أن المادية التاريخية ، أحد أعمدة الماركسية ، هي المسؤولة عن عجز الديمقراطية الاجتماعية المزعوم، وقدم مفهومًا بديلًا للنفسية التاريخية - والتي أكدت أن النفس البشرية أكثر أهمية للتنمية الاجتماعية من الظروف المادية. [24] كما أوصى بالأدبيات الأناركي وخاصة كتابات كروبوتكين بدلاً من أعمال ماركس ، والتي كانت الأكثر تأثيرًا في الحزب الاشتراكي الديمقراطي. [25]

أصبح الموقف القائل بإمكانية استخدام الإضراب العام، ولكن فقط كملاذ أخير، مهيمنًا في الحزب أثناء مناقشة الإضراب الجماهيري. تسبب هذا في الكثير من القلق بين المحافظين في الحزب، وخاصة بين العديد من النقابيين. في اجتماع عقد في فبراير 1906، استرضي قادة الحزب النقابيين، الذين قالوا إنهم سيحاولون منع الإضراب العام بأي ثمن. ردت FVdG بنشر البروتوكولات السرية من الاجتماع في Die Einigkeit، مما أثار غضب قيادة الحزب بشدة. [26]
في مؤتمر الحزب لعام 1905، اقترح أغسطس بيبل ، الذي كان يفضل دائمًا دورًا أقوى للنقابات التابعة للحزب الاشتراكي الديمقراطي، قرارًا يلزم جميع أعضاء الحزب بالانضمام إلى النقابات العمالية المركزية لمهنهم الخاصة. كان من شأن هذا أن يجبر جميع أعضاء FVdG على ترك الحزب أو النقابة العمالية. تم اعتماد القرار وتنفيذه في عام 1907. أعاد استطلاع FVdG تصويتًا بواقع اثنين وعشرين مقابل ثمانية يعارضون إعادة الانضمام إلى النقابات المركزية. دفع هذا بعض البنائين والنجارين وعمال البناء في النقابة إلى مغادرة FVdG في عام 1907 لتجنب الطرد من الحزب الاشتراكي الديمقراطي، قائلين إن المنظمة "تتخذ مسارًا من شأنه أن يؤدي بالتأكيد إلى الصراع مع الحزب الاشتراكي الديمقراطي وإلى النقابية والفوضوية". في عام 1908، صوت مؤتمر نورمبرج للحزب الاشتراكي الديمقراطي أخيرًا على جعل عضوية SPD وFVdG غير متوافقة. [27] [28]
بالإضافة إلى التسبب في استقالة حوالي ثلثي أعضائها بين عامي 1906 و1910، فإن تطرف FVdG يرتبط أيضًا بتغيير طفيف في الوسط والصناعات والمناطق التي استمدت المنظمة أعضاءها منها. غادر العديد من عمال المعادن والبناء، الذين كان لديهم تقاليد محلية، نتيجة للاتجاهات النقابية والفوضوية في FVdG. لم يكن لدى عمال المناجم، الذين عملوا في الغالب في منطقة الرور ، هذا التقليد ولكنهم طوروا بعض الشكوك في الهياكل البيروقراطية. انضم حوالي 450 منهم إلى FVdG قبل الحرب العالمية الأولى ، وهي علامة على ما سيأتي بعد الحرب. [29]
فترة ما قبل الحرب
بعد الانفصال عن الحزب الاشتراكي الديمقراطي، تأثرت FVdG بشكل متزايد بالنقابية والفوضوية الفرنسية. في عام 1908، أطلق كاتر على ميثاق أميان ، منصة الاتحاد العام الفرنسي للعمل (CGT)، أقدم وأكبر اتحاد نقابي في العالم، "كشفًا جديدًا". [30] على الرغم من عدم وجود اتصال بين "الفوضويين المثقفين" الألمان (مثل جوستاف لانداور وإريك موهسام ) وFVdG، إلا أنها كانت تضم أعضاء أناركيين مؤثرين، وأبرزهم أندرياس كلاينلاين وفريتز كوستر . أثر كلاينلاين وكوستر بشكل متزايد على الاتحاد من عام 1908 فصاعدًا، [31] وهذا أدى إلى تأسيس Der Pionier في عام 1911. كانت لهذه الصحيفة، التي حررها كوستر، نبرة أكثر عدوانية من Die Einigkeit . [32] وعلى الرغم من هذه التطورات، ظل تأثير الأناركيين في FVdG قبل الحرب العالمية الأولى ضئيلاً من الناحية الكمية، خاصة وأن الأعضاء البارزين مثل كاتر كانوا في ذلك الوقت متشككين للغاية في الإيديولوجية الأناركية. [33]

بعد أن نشرت كل من رابطة التعليم النقابي الصناعي البريطاني (ISEL)، وهي منظمة نقابية قصيرة العمر شاركت بشكل كبير في موجة الإضرابات في بريطانيا منذ عام 1910، ونقابة العمال الهولندية الأمانة الوطنية للعمل (NAS)، مقترحات لعقد مؤتمر نقابي دولي في عام 1913، كانت FVdG أول من أعرب عن دعمها. كانت هناك صعوبات في تنظيم المؤتمر، ورفض أكبر اتحاد نقابي في العالم - CGT - المشاركة لأنه كان تابعًا بالفعل للاتحاد الدولي لنقابات العمال الاجتماعي الديمقراطي . وعلى الرغم من هذه التحديات، انعقد المؤتمر النقابي الدولي الأول في قاعة بلدية هولبورن في لندن من 27 سبتمبر إلى 2 أكتوبر. كان للمنظمات البريطانية والسويدية والدنمركية والهولندية والبلجيكية والفرنسية والإسبانية والإيطالية والكوبية والبرازيلية والأرجنتينية - كل من النقابات العمالية والجماعات السياسية - مندوبين في لندن بالإضافة إلى FVdG، الذي مثله كارل روش وكارل ويندهوف وفريتز كاتر. كانت هناك أيضًا روابط مع مجموعات نرويجية وبولندية وأمريكية. تم انتخاب كاتر رئيسًا مشاركًا للمؤتمر إلى جانب جاك ويلز . بعد إجبار ويلز على الاستقالة، عمل كاتر كرئيس مشارك مع جاك تانر . واجه المؤتمر صعوبة في الاتفاق على العديد من القضايا، وكان المصدر الرئيسي للصراع هو ما إذا كان ينبغي المخاطرة بمزيد من الانقسامات في حركة العمل الأوروبية (كما حدث في ألمانيا وهولندا). اتفق FVdG عمومًا مع رفاقهم الهولنديين في دعوة النقابات الأخرى إلى الاختيار بين النقابية والاشتراكية، في حين كان نظراؤهم الإيطاليون والفرنسيون والإسبان، وأبرزهم ألسيستي دي أمبريس من USI الإيطالي ، أكثر عزمًا على منع المزيد من الانقسام. وفقًا لذلك، انقسم المؤتمر حول مسألة ما إذا كان الغرض منه هو ببساطة تمهيد الطريق لعلاقات أعمق بين النقابات النقابية أو ما إذا كان سيتم تأسيس نقابة دولية. ساد معارضو المنظمة الجديدة، لكن المؤتمر وافق على إنشاء مكتب معلومات. كان مكتب المعلومات مقره في أمستردام وكان ينشر النشرة الدولية للحركة النقابية . اعتبر معظم الحاضرين المؤتمر ناجحًا، باستثناء دي أمبريس. كان من المقرر عقد مؤتمر ثانٍ بعد عامين في أمستردام. بسبب اندلاع الحرب العالمية الأولى ، لم يتم عقد المؤتمر. نُشرت النشرة لمدة ثمانية عشر إصدارًا فقط قبل أن تتسبب الحرب في توقف نشرها. [34]
الحرب العالمية الاولى
خلال فترة التحضير للحرب العالمية الأولى ، نددت FVdG بخطاب الحزب الاشتراكي الديمقراطي المناهض للحرب ووصفته بأنه "هراء تام". [35] مع بداية الحرب، دخل الحزب الاشتراكي الديمقراطي وحركة العمال السائدة في هدنة بورغفريدن (أو الهدنة المدنية) مع الدولة الألمانية. وبموجب هذه الاتفاقية، ظلت هياكل النقابات سليمة ولم تخفض الحكومة الأجور أثناء الحرب. من جانبها، لم تدعم النقابات الإضرابات الجديدة، وأنهت الإضرابات الحالية، وحشدت الدعم للمجهود الحربي. أسس قانون الخدمة الحربية المساعدة لعام 1916 لمزيد من التعاون بين أصحاب العمل والنقابات والدولة من خلال إنشاء لجان العمال في المصانع ومحاكم التحكيم المشتركة بين الإدارة والنقابات. [36]
من ناحية أخرى، كان اتحاد العمال الفيدرالي هو المنظمة العمالية الوحيدة في البلاد التي رفضت المشاركة في اتحاد العمال الفيدرالي. [37] ورأى الاتحاد أن الوطنية في زمن الحرب كانت غير متوافقة مع الأممية البروليتارية وأن الحرب لا يمكن أن تجلب سوى المزيد من استغلال العمال. (في الواقع، انخفض متوسط الأجر الحقيقي بنسبة 55 في المائة أثناء الحرب). وبينما سارعت حركة العمال السائدة إلى الموافقة على الدولة بأن روسيا والمملكة المتحدة كانتا مسؤولتين عن إشعال الحرب، فقد رأى اتحاد العمال الفيدرالي أن سبب الحرب كان الإمبريالية وأنه لا يمكن إلقاء اللوم على أحد حتى بعد انتهاء الصراع. وانتقد الاتحاد بشدة العداء تجاه الأجانب العاملين في ألمانيا، وخاصة البولنديين والإيطاليين. كما رفض مفاهيم " الأمة " والهوية الوطنية التي تم استدعاؤها لدعم الحرب، مدعيا أن اللغة المشتركة والأصل والثقافة (أسس الأمة) لم تكن موجودة في ألمانيا. وأعلنت صحف FVdG أيضًا أن الحرب دحضت المادية التاريخية ، لأن الجماهير خاضت الحرب ضد مصالحها المادية الخاصة. [38]

بعد أن أكد فريتز كاتر وماكس وينكلر على معاداة العسكرية النقابية في طبعة 5 أغسطس 1914 من صحيفة دير بايونير ، تم حظر الصحيفة. بعد ثلاثة أيام، انتقدت دي إينيجكيت موقف الحزب الاشتراكي الديمقراطي من الحرب. ثم تم قمعها أيضًا. استجابت FVdG على الفور بتأسيس صحيفة Mitteilungsblatt الأسبوعية. بعد حظرها في يونيو 1915، أسس الاتحاد مجلة Rundschreiben نصف الأسبوعية، والتي استمرت حتى مايو 1917. من ناحية أخرى، سمح وزير الحرب البروسي إريك فون فالكنهاين بتوزيع المنشورات الديمقراطية الاجتماعية حتى في الجيش. في الأيام الأولى من الحرب، تم اعتقال حوالي 30 ناشطًا من FVdG في كولونيا وإيلبرفيلد ودوسلدورف وكريفيلد ومدن أخرى - وظل بعضهم قيد الإقامة الجبرية لمدة عامين. كان القمع الحكومي ضد FVdG شديدًا. في حين تم فرض حظر في كثير من الأحيان على اجتماعات النقابة المنتظمة، حظرت السلطات في دوسلدورف حتى اجتماعات جوقة النقابة. [39] كانت هناك مشكلة أخرى للنقابة وهي أن العديد من أعضائها كانوا مجندين. تم إجبار نصف عمال البناء في برلين، أكبر نقابة في الاتحاد، على الخدمة في الجيش. في بعض الأماكن، تم استدعاء جميع أعضاء FVdG للخدمة. [40]
على الرغم من إصرار FVdG على أن "الهدف هو كل شيء و... يجب أن يكون كل شيء" (لعب على صيغة برنشتاين التي تقول "الهدف النهائي، أياً كان، لا شيء بالنسبة لي: الحركة هي كل شيء")، إلا أنها لم تتمكن من فعل الكثير أكثر من الحفاظ على هياكلها الخاصة حية أثناء الحرب العالمية الأولى. مباشرة بعد إعلان الحرب، حاولت FVdG مواصلة مظاهراتها المناهضة للحرب دون جدوى. على الرغم من انتقادها المستمر لـ Burgfrieden والعسكرية بشكل عام، لم يكن العمل الصناعي ممكنًا باستثناء بضع حالات بسيطة (أبرزها مقاومة نقابة النجارين للعمل يوم الأحد). [41] كما تلقت FVdG الدعم من الخارج. كان الفصيل في USI الإيطالي بقيادة أرماندو بورغي، وأقلية مناهضة للعسكرية في CGT الفرنسية، وNAS الهولندية، وكذلك النقابيين الإسبان والسويديين والدنمركيين، متحدين جميعًا مع FVdG في معارضتهم للحرب. [42]
مع تقدم الحرب العظمى، تزايد استنزاف الحرب في ألمانيا. اندلعت أول إضرابات في البلاد منذ بداية الحرب في عام 1915، وتزايدت تواترها وحجمها بشكل مطرد. سرعان ما أدى دور النقابات كحل للمشاكل بين أصحاب العمل والعمال إلى صراع بين العضوية ومسؤولي النقابات، وفقدت النقابات العمالية الحرة أعضاءً بشكل مطرد. وعلى نحو مماثل، انقسم فصيل الرايخستاغ من الحزب الاشتراكي الديمقراطي بشأن الدعم المستمر للحرب. [43] اعتبرت FVdG ثورة فبراير 1917 في روسيا تعبيرًا عن رغبة الشعب في السلام. أولى النقابيون اهتمامًا خاصًا بالدور الذي لعبه الإضراب العام (الذي كانوا يدافعون عنه لسنوات) في الثورة. لم يتمكنوا من التعليق على ثورة أكتوبر حيث تم حظر Rundschreiben بحلول الوقت الذي اندلعت فيه. [44]
ثورة نوفمبر وإعادة تأسيس FAUD
يزعم البعض أن FVdG أثرت على الإضرابات في صناعة الأسلحة في وقت مبكر من فبراير أو مارس 1918، [45] لكن المنظمة لم يتم إعادة تأسيسها على المستوى الوطني حتى ديسمبر 1918. في 14 ديسمبر، بدأ فريتز كاتر في نشر Der Syndikalist ( النقابي ) في برلين كبديل لـ Die Einigkeit. في 26 و 27 ديسمبر، عقد مؤتمر نظمه كاتر وحضره 33 مندوبًا من 43 نقابة محلية في برلين. تأمل المندوبون في الأوقات الصعبة أثناء الحرب وأشاروا بفخر إلى أن FVdG كانت النقابة العمالية الوحيدة التي لم تضطر إلى تعديل برنامجها وفقًا للظروف السياسية الجديدة لأنها ظلت مخلصة لمبادئها المناهضة للدولة والأممية. [37] وأكد المندوبون رفضهم للبرلمانية ورفضوا المشاركة في الجمعية الوطنية . [46]
في ربيع عام 1919، كتب كارل روش منصة جديدة للاتحاد النقابي الألماني بعنوان "ماذا يريد النقابيون؟ برنامج وأهداف ووسائل "الجمعية الحرة للنقابات العمالية الألمانية"". بالإضافة إلى تكرار أفكار وشعارات ما قبل الحرب، فقد ذهب إلى أبعد من ذلك من خلال انتقاد المشاركة في الديمقراطية الانتخابية، مدعيًا أن هذا يعوق ويربك نضال الطبقة البروليتاريا. كما دعا البرنامج إلى إنشاء دكتاتورية البروليتاريا ، [ 47] وهو الموقف الذي تم تصميمه للوصول إلى الحزب الشيوعي الألماني (KPD) المشكل حديثًا والشيوعيين الدوليين في ألمانيا . [48] في أواخر عام 1918 وأوائل عام 1919، أصبح الاتحاد النقابي الألماني لاعباً مهماً في حركة الإضراب في منطقة الرور (التي شملت في الغالب عمال المناجم). أصبح منظموها، وأبرزهم كارل ويندهوف، متحدثين منتظمين في مظاهرات العمال. في الأول من أبريل، بدأ إضراب عام بدعم من FVdG والحزب الشيوعي الألماني والحزب الديمقراطي الاجتماعي المستقل (USPD). شمل الإضراب في النهاية ما يصل إلى 75 في المائة من عمال المناجم في المنطقة حتى تم قمعه بعنف في أواخر أبريل من قبل الحكومة بقيادة الحزب الديمقراطي الاجتماعي. [49] بعد الإضراب وانهيار الاتحاد العام لعمال المناجم الذي أعقب ذلك، وسعت FVdG نقاباتها بسرعة وبشكل مستقل عن الأحزاب السياسية المذكورة أعلاه، وخاصة في منطقة الرور. أدى هذا إلى توسع هائل في عضوية FVdG. استقبل العمال في منطقة الرور انتقادات FVdG للنقابات العمالية المركزية البيروقراطية، ودعوتها للعمل المباشر ، واشتراكات العضوية المنخفضة بشكل جيد. بحلول أغسطس 1919، كان لدى الاتحاد حوالي 60.000 عضو في جميع أنحاء ألمانيا. ومع ذلك، فقد تركت نقابات عمال مناجم الرور مخطط النقابات الحرفية الذي كان FVdG ينظمه تقليديًا، مفضلة الهياكل الصناعية الأكثر بساطة. [50]
كان انتهاء التعاون بين FVdG والأحزاب السياسية في منطقة الرور جزءًا من اتجاه وطني بعد أن أصبح بول ليفي ، المناهض للنقابات، رئيسًا للحزب الشيوعي الألماني في مارس. علاوة على ذلك، انضم رودولف روكر ، الأناركي الشيوعي وتابع كروبوتكين ، إلى FVdG في مارس 1919. عاد عبر هولندا في نوفمبر 1918 بعد أن عاش في المنفى في لندن، حيث كان نشطًا في المشهد الأناركي اليهودي. كما انضم أوغستين سوشي ، الأناركي الأكثر شبهاً بلانداور ، إلى الاتحاد في عام 1919. اكتسب كلاهما نفوذاً سريعًا في المنظمة -وباعتبارهما مناهضين للماركسيين- كانا يعارضان التعاون الوثيق مع الشيوعيين. [51]
ومع ذلك، اندمج فرع راينلاند ووستفاليا التابع للاتحاد العمالي الألماني مع النقابات الشيوعية اليسارية لتشكيل اتحاد العمال الأحرار (FAU) في سبتمبر 1919. وكان النقابيون من الاتحاد العمالي الألماني هم الفصيل الأكبر والأكثر هيمنة في الاتحاد العمالي الألماني. وكانت قوانين الاتحاد العمالي الألماني تعكس في الغالب التسويات التي قدمتها النقابات الأعضاء في الاتحاد، ولكنها كانت تعكس أيضًا النفوذ الكبير للاتحاد العمالي الألماني. [52]
وسرعان ما تقرر استكمال عملية الاندماج في ولايتي راينلاند ووستفاليا على المستوى الوطني. وأصبح المؤتمر الثاني عشر لاتحاد العمال الأحرار في ألمانيا، الذي عقد في الفترة من 27 إلى 30 ديسمبر/كانون الأول، المؤتمر التأسيسي لاتحاد العمال الأحرار في ألمانيا . وكان أغلب الشيوعيين اليساريين (بما في ذلك العضو المخضرم المؤثر كارل روش) قد انسحبوا بالفعل من اتحاد العمال الأحرار في راينلاند ووستفاليا أو كانوا في صدد تركه بحلول هذه النقطة. وانضم أغلبهم إلى اتحاد العمال العام في ألمانيا ، الذي تأسس في فبراير/شباط 1920. وفي غياب الشيوعيين اليساريين الذين يعارضون تبنيه، أصبح إعلان المبادئ النقابية الذي أصدره روكر، والذي كلفته لجنة الأعمال بصياغته، بمثابة منصة لاتحاد العمال الأحرار في ألمانيا دون الكثير من الجدل. كما رفض اتحاد العمال الأحرار في ألمانيا دكتاتورية البروليتاريا وغيرها من المصطلحات والأفكار الماركسية. وفقًا للجنة الأعمال، حضر المؤتمر 109 مندوبين يمثلون 111.675 عاملاً، وهو ضعف العدد الذي تم ادعاءه قبل أربعة أشهر ونصف فقط. [53]
مراجع
- ^ الأرقام من فترة ما قبل الحرب العالمية الأولى مأخوذة من مولر 1985أ، ص 344.
- ^ الأرقام من عام 1919 مأخوذة من بوك 1993، ص 134 و 156 على التوالي.
- ^ يستخدم بوك 1990 (ترجمة واين ثورب) هذه الترجمة.
- ^ مولر 1985ب يستخدم هذا البديل.
- ^ بوك 1989، ص 296؛ روبنر 1994، ص 23؛ فوجل 1977، ص 33-37.
- ^ شونهوفن 1985، ص. 220؛ ^ فوجل 1977، ص. 39.
- ^ شوستر 2000.
- ^ فريك 1976، ص 746.
- ^ فوجل 1977، ص 46-47.
- ^ بوك 1989، ص 299-300.
- ^ فوجل 1977، ص 47.
- ^ بوك 1989، ص 298-299.
- ^ بوك 1990، ص. 60؛ مولر 1985 أ، الصفحات من 140 إلى 145، 148؛ مولر 1985 ب، ص. 245.
- ^ ab Vogel 1977، ص 53-55.
- ^ مولر 1985 أ، ص 140-141.
- ^ مولر 1985أ، ص 141.
- ^ مولر 1985 أ، ص 146-147.
- ^ مولر 1985 أ، ص 151-155.
- ^ مولر 1985ب، ص 246.
- ^ مولر 1985 أ، ص 170-172.
- ^ فوجل 1977، ص 56.
- ^ مولر 1985 أ، ص 173-174.
- ^ مولر 1985 أ، ص 179 – 180.
- ^ مولر 1985أ، ص 179-181؛ فوجل 1977، ص 56-57.
- ^ بوك 1993، ص 29؛ بيرسون 1993، ص 188.
- ^ مولر 1985 أ، ص 183-185.
- ^ مولر 1985أ، ص 186-187؛ فوجل 1977، ص 59-60.
- ^ اقتباس وفقا لفوغل 1977، ص. 60، الأصل الألماني: "einen Weg einschlage, der mit Sicherheit zum Kampf mit der SPD und zum Syndikalismus und Anarchismus führe." (الترجمة الخاصة).
- ^ بوك 1989، ص 301-302.
- ^ بوك 1993، ص 31-32.
- ^ بوك 1989، ص 306.
- ^ بوك 1993، ص 33-37.
- ^ روبنر 1994، ص 46-47.
- ^ ويسترجارد-ثورب 1978، ص 35-37، 55، 57-59، 65-66، 70، 74.
- ^ ثورب 2000، ص 197.
- ^ ثورب 2000، ص 200.
- ^ ab Thorpe 2000، ص 195.
- ^ ثورب 2000، ص 199-200، 205-206.
- ^ ثورب 2000، ص 197-198؛ ثورب 2001، ص 6.
- ^ ثورب 2000، ص 202.
- ^ ثورب 2000، ص 197-202.
- ^ ثورب 2000، ص 207-208؛ ثورب 2001.
- ^ ثورب 2000، ص 202-204.
- ^ ثورب 2000، ص 208-209.
- ^ بوك 1993، ص 85.
- ^ بوك 1993، ص 103-104.
- ^ روبنر 1994، ص 35.
- ^ بوك 1993، ص 104-105.
- ^ بوك 1993، ص 119-120.
- ^ بوك 1993، ص 134؛ بوك 1990، ص 69.
- ^ بوك 1993، ص 118-120.
- ^ بوك 1993، ص 134.
- ^ بوك 1993، ص 105-107.
فهرس
- بوك، هانز مانفريد (1993) [1969]. Syndikalismus und Linkskommunismus von 1918 bis 1923: Ein Beitrag zur Sozial- und Ideengeschichte der frühen Weimarer Republik (بالألمانية). دارمشتات: Wissenschaftliche Buchgesellschaft. رقم ISBN 3-534-12005-1.
- بوك، هانز مانفريد (1989). “Anarchosyndikalismus in Deutschland. Eine Zwischenbilanz”. Internationale Wissenschaftliche Korrespondenz zur Geschichte der Deutschen Arbeiterbewegung (باللغة الألمانية). 25 : 293-358. ISSN 0046-8428.
- بوك، هانز مانفريد (1990). "الفوضوية النقابية في حركة العمال الألمانية: تقليد أقلية أعيد اكتشافه". في فان دير ليندن، مارسيل؛ ثورب، واين (المحررون). النقابية الثورية: منظور دولي . ألدرشوت: سكولار برس. ص 59-79. رقم ISBN 0-85967-815-6.
- فريك ، ديتر (1976). Die deutsche Arbeiterbewegung 1869-1914: Ein Handbuch über ihre Organization und Tätigkeit im Klassenkampf (بالألمانية). برلين: ديتز فيرلاج.
- مولر، ديرك هـ. (1985 أ). Gewerkschaftliche Versammlungsdemokratie und Arbeiterdelegierte vor 1918: Ein Beitrag zur Geschichte des Lokalismus, des Syndikalismus und der entstehenden Rätebewegung (بالألمانية). برلين: دار الندوات. رقم ISBN 3-7678-0650-9.
- مولر، ديرك هـ. (1985ب). "النقابية والمحلية في الحركة النقابية الألمانية". في مومسن، فولفجانج ج .؛ هوسونج، هانز جيرهارد (المحرران). تطور النقابية في بريطانيا العظمى وألمانيا، 1880-1914 . المعهد التاريخي الألماني. لندن: جورج ألين وأونوين. ص 239-249. رقم ISBN 0-04-940080-0.
- بيرسون، ستانلي (1993). المثقفون الماركسيون وعقلية الطبقة العاملة في ألمانيا، 1887-1912 . كامبريدج، ماساتشوستس: مطبعة جامعة هارفارد. رقم ISBN 0-674-55123-0.
- روبنر، هارتموت (1994). Freiheit und Brot: Die Freie Arbeiter-Union Deutschlands: Eine Studie zur Geschichte des Anarchosyndikalismus (في المانيا). برلين / كولونيا: Libertad Verlag. رقم ISBN 3-922226-21-3.
- شونهوفن، كلاوس (1985). "النزعة المحلية ـ النقابات الحرفية ـ النقابات الصناعية: الأنماط التنظيمية في النقابات العمالية الألمانية". في مومسن، فولفجانج جيه ؛ هوسونج، هانز جيرهارد (المحرران). تطور النقابات العمالية في بريطانيا العظمى وألمانيا، 1880-1914 . المعهد التاريخي الألماني. لندن: جورج ألين وأونوين. ص 219-235. رقم ISBN 0-04-940080-0.
- شوستر، ديتر (2000). "Chronologie der deutschen Gewerkschaftsbewegung von den Anfängen bis 1918" (بالألمانية) . تم الاسترجاع 11 أكتوبر 2006 .
- ثورب، واين (يونيو 2000). "الحفاظ على الإيمان: النقابيون الألمان في الحرب العالمية الأولى". تاريخ أوروبا الوسطى . 33 (2): 195-216. doi :10.1163/156916100746301. ISSN 0008-9389. S2CID 143836877.
- ثورب، واين (مارس 2001). "النقابيون الأوروبيون والحرب، 1914-1918". التاريخ الأوروبي المعاصر . 10 (1): 1-24. doi :10.1017/S0960777301001011. ISSN 0960-7773. S2CID 162858237.
- فوجل، أنجيلا (1977). Der deutsche Anarcho-Syndikalismus: Genese und Theorie einer vergessenen Bewegung (في المانيا). برلين: دار كارين كرامر. ردمك 3-89756-070-6 .
- ويسترجارد-ثورب، واين (1978). "نحو أممية نقابية: مؤتمر لندن عام 1913". المجلة الدولية للتاريخ الاجتماعي . 13 : 33-78. doi : 10.1017/S0020859000005691 . ISSN 0020-8590.
