التآزر

الموسوعة الحرة

التآزر هو مفهوم يشير إلى أن التأثير المشترك لكيانين أو أكثر يفوق مجموع تأثيراتهما الفردية. يُشتق مصطلح التآزر من الكلمة اليونانية الأتيكية συνεργία (synergia) [ 1 ]، المشتقة من synergos (synergos ) ، وتعني "العمل معًا". ويُشابه مفهوم التآزر مفهوم الظهور .

باختصار، يصف التآزر حالة يكون فيها الكل أكبر من مجموع أجزائه (أي، إضافة غير خطية للقوة أو الطاقة أو التأثير). [ 2 ] وهو مبدأ أساسي يُلاحظ في مجالات متنوعة، بما في ذلك الفيزياء والكيمياء والأحياء والعلوم الاجتماعية . ومن الأمثلة الشائعة على ذلك الماء ، وهو مركب تختلف خصائصه عن خصائص عناصره المكونة له ، الهيدروجين والأكسجين ، وتكون أكثر تعقيدًا .

للمفهوم تاريخ طويل، إذ تعود جذوره إلى علم وظائف الأعضاء واللاهوت قبل أن يُطبّق على علم النفس الاجتماعي والسلوك التنظيمي . ففي اللاهوت المسيحي ، على سبيل المثال، يُشير التآزر إلى فكرة أن الخلاص ينطوي على تعاون بين النعمة الإلهية والحرية الإنسانية .

في العلوم البيولوجية، يُنظر إلى التآزر على أنه محرك رئيسي للتطور . تقترح فرضية التآزر ، التي طرحها بيتر كورنينغ، أن العلاقات التعاونية على جميع مستويات الأنظمة الحية، من الجينات إلى الجماعات الاجتماعية ، تحظى بتفضيل الانتقاء الطبيعي لأنها توفر مزايا وظيفية للبقاء والتكاثر . ينطبق هذا المبدأ أيضًا على علم السموم وعلم الأدوية ، حيث يمكن أن يكون التأثير المشترك لمواد متعددة، مثل الأدوية أو السموم ، أكبر بكثير من تأثيراتها الفردية، وهي ظاهرة تُعرف بالتآزر الدوائي . قد يكون هذا مفيدًا، كما هو الحال في العلاجات الدوائية المركبة ، أو ضارًا، كما هو الحال في التعرض المشترك للمواد الكيميائية السامة .

في سياق الأعمال، يشير التآزر إلى قدرة الفريق على تحقيق نتائج أفضل مما يمكن لأعضائه تحقيقه بشكل فردي. غالبًا ما يكون هذا هدفًا في عمليات الاندماج والاستحواذ ، حيث يُتوقع أن تكون قيمة الكيان الناتج أعلى من قيمة الشركتين المنفصلتين. مع ذلك، قد تنشأ آثار سلبية محتملة، مثل التفكير الجماعي، في المجموعات شديدة التماسك، مما يؤدي إلى اتخاذ قرارات خاطئة. علاوة على ذلك، في سياق الأعمال، اكتسبت هذه الكلمة دلالة سلبية متزايدة نظرًا لاستخدامها كمصطلح شائع في عالم الشركات وارتباطها بمصطلحات الإدارة.

تاريخ

استُخدمت كلمتا "التآزر" و "التآزري" في مجال علم وظائف الأعضاء منذ منتصف القرن التاسع عشر على الأقل:

التآزر (SYN'ERGY)، Synergi'a ، Synenergi'a ، (الفرنسية) Synergie ؛ من συν ، بمعنى "مع"، و εργον ، بمعنى "عمل". وهو عبارة عن ترابط أو تضافر في العمل بين أعضاء مختلفة في حالة الصحة؛ ووفقًا لبعض الآراء، في حالة المرض أيضًا.

—دونغليسون، معجم روبلي الطبي ، بلانشارد وليا، 1853

في عام ١٨٩٦، طبّق هنري مازيل مصطلح "التآزر" على علم النفس الاجتماعي من خلال كتابه "التآزر الاجتماعي "، حيث جادل بأن نظرية داروين عجزت عن تفسير "التآزر الاجتماعي" أو "الحب الاجتماعي"، وهو دافع تطوري جماعي. لم تكن أرقى الحضارات نتاج النخبة فحسب، بل الجماهير أيضاً؛ إلا أن هذه الجماهير تحتاج إلى قيادة، لأن العامة، وهي قوة أنثوية لا واعية، لا تستطيع التمييز بين الخير والشر. [ ٣ ]

في عام 1909، عرّف ليستر فرانك وارد التآزر بأنه المبدأ البنّاء العالمي للطبيعة:

لقد وصفتُ الصراع الاجتماعي بأنه طارد مركزي، والتضامن الاجتماعي بأنه جاذب مركزي. كل منهما على حدة يُنتج عواقب وخيمة. فالصراع مُدمرٌ للنظام الاجتماعي في جوهره، بينما تُزيل الشيوعية المبادرة الفردية. أحدهما يُفضي إلى الفوضى، والآخر إلى الانحطاط. ما لا يُرى - الحقيقة التي لا مُفسر لها - هو أن الحركة السليمة البنّاءة تكمن في الجمع والتفاعل المُنظمين لهذين المبدأين. هذا هو التآزر الاجتماعي ، وهو شكل من أشكال التآزر الكوني، المبدأ البنّاء الشامل للطبيعة.

—وارد، ليستر ف. لمحات من الكون ، المجلد السادس (1897-1912) جي بي بوتنام وأولاده، 1918، ص 358

في اللاهوت المسيحي ، التآزر هو فكرة أن الخلاص ينطوي على شكل من أشكال التعاون بين النعمة الإلهية والحرية الإنسانية.

لفت أبراهام ماسلو وجون هونيغمان الانتباه إلى تطور مهم في مجال الأنثروبولوجيا الثقافية والذي ظهر في محاضرات روث بنديكت من عام 1941، والتي فقدت مخطوطاتها الأصلية ولكن الأفكار محفوظة في "التآزر: بعض ملاحظات روث بنديكت" (1969).

الأوصاف والاستخدامات

في عالم الطبيعة، تنتشر الظواهر التآزرية على نطاق واسع، بدءًا من الفيزياء ( على سبيل المثال، التراكيب المختلفة للكواركات التي تُنتج البروتونات والنيوترونات ) وصولًا إلى الكيمياء (ومن الأمثلة الشائعة الماء، وهو مركب من الهيدروجين والأكسجين)، مرورًا بالتفاعلات التعاونية بين الجينات في الجينومات ، وتقسيم العمل في مستعمرات البكتيريا ، وتآزر الحجم في الكائنات متعددة الخلايا ، فضلًا عن أنواع التآزر المختلفة التي تُنتجها المجموعات المنظمة اجتماعيًا، من مستعمرات نحل العسل إلى قطعان الذئاب والمجتمعات البشرية: قارن بـ "التنسيق غير المباشر" ، وهو آلية للتنسيق غير المباشر بين العوامل أو الأفعال التي تؤدي إلى التجميع الذاتي للأنظمة المعقدة . حتى الأدوات والتقنيات المنتشرة في عالم الطبيعة تُمثل مصادر مهمة للتأثيرات التآزرية. تُعد الأدوات التي مكّنت أشباه البشر الأوائل من أن يصبحوا صيادين منظمين للطرائد الكبيرة مثالًا بشريًا بدائيًا. [ 4 ] [ 5 ]

في سياق السلوك التنظيمي ، وانطلاقًا من فكرة أن المجموعة المتماسكة تتجاوز مجموع أجزائها، يُعرَّف التآزر بأنه قدرة المجموعة على التفوق حتى على أفضل أعضائها. وقد استُخلصت هذه النتائج من دراسات أجراها جاي هول على عدد من مهام تصنيف المجموعات والتنبؤ بها في المختبر. ووجد أن المجموعات الفعالة سعت بنشاط إلى تحديد نقاط الخلاف، مما شجع على نشوب الخلافات بين المشاركين في المراحل الأولى من النقاش. في المقابل، شعرت المجموعات غير الفعالة بالحاجة إلى التوصل إلى رؤية مشتركة بسرعة، واستخدمت أساليب بسيطة لاتخاذ القرارات، مثل حساب المتوسطات، وركزت على إنجاز المهمة بدلًا من إيجاد حلول متفق عليها. [ 6 ] : 276. أما في السياق التقني، فيُقصد به بنية أو مجموعة من العناصر المختلفة التي تعمل معًا لإنتاج نتائج لا يمكن لأي عنصر منها بمفرده الحصول عليها. وتشمل هذه العناصر، أو الأجزاء، الأفراد، والأجهزة، والبرامج، والمرافق، والسياسات، والوثائق: أي كل ما يلزم لإنتاج نتائج على مستوى النظام. إن القيمة المضافة للنظام ككل، بالإضافة إلى ما تُساهم به أجزاؤه بشكل مستقل، تُخلق أساسًا من خلال العلاقة بين هذه الأجزاء، أي كيفية ترابطها. وبعبارة أخرى، يُشكل النظام مجموعة من المكونات المترابطة التي تعمل معًا لتحقيق هدف مشترك: تلبية حاجة مُحددة. [ 7 ]

عند استخدام مفهوم التآزر في التطبيقات التجارية، فإنه يعني أن العمل الجماعي يُحقق نتائج أفضل بشكل عام مقارنةً بالعمل الفردي لكل فرد في المجموعة لتحقيق الهدف نفسه. مع ذلك، لا بد من مراعاة مفهوم تماسك المجموعة، وهو الخاصية التي تُستدل عليها من عدد وقوة المواقف الإيجابية المتبادلة بين أعضاء المجموعة. فكلما ازداد تماسك المجموعة، تأثر أداؤها بعدة طرق. أولًا، يزداد التفاعل والتواصل بين الأعضاء، ويعود ذلك جزئيًا إلى الأهداف المشتركة والاهتمامات المشتركة وصغر حجم المجموعة. إضافةً إلى ذلك، يزداد رضا أعضاء المجموعة لما توفره من صداقة ودعم في مواجهة التهديدات الخارجية. [ 6 ] : 275

توجد جوانب سلبية لتماسك المجموعة تؤثر على عملية صنع القرار الجماعي، وبالتالي على فعاليتها. وتبرز هنا مشكلتان: الأولى هي ظاهرة التحول نحو المخاطرة، وهي ميل المجموعة إلى اتخاذ قرارات أكثر خطورة من تلك التي كانت المجموعة لتوصي بها بشكل فردي. أما الثانية فهي استقطاب المجموعة ، وهو عندما يبدأ أفراد المجموعة باتخاذ موقف معتدل تجاه قضية تتعلق بقيمة مشتركة، ثم ينتهي بهم الأمر، بعد مناقشتها، إلى اتخاذ موقف أكثر تطرفًا. [ 6 ] : 280

ثمة نتيجة سلبية محتملة أخرى لتماسك المجموعة، وهي التفكير الجماعي. يُعرَّف التفكير الجماعي بأنه نمط تفكير يلجأ إليه الأفراد عندما يكونون منخرطين بعمق في مجموعة متماسكة، حيث يطغى سعي الأعضاء إلى الإجماع على دافعهم لتقييم البدائل المتاحة بواقعية. وقد جادل إيرفينغ جانيس، من خلال دراسة أحداث العديد من "الكوارث" السياسية الأمريكية، مثل الفشل في توقع الهجوم الياباني على بيرل هاربر (1941) وفشل غزو خليج الخنازير (1961)، بأن هذه الكوارث تعود إلى طبيعة التماسك التي اتسمت بها اللجان التي اتخذت القرارات ذات الصلة. [ 6 ] : 283

أشار الدكتور كريس إليوت إلى أن القرارات التي تتخذها اللجان قد تؤدي إلى فشل الأنظمة البسيطة. تناولت دراسته حالة معيار IEEE-488 ، وهو معيار دولي وضعته هيئة المعايير الأمريكية الرائدة؛ حيث أدى إلى فشل أنظمة أتمتة صغيرة تستخدم هذا المعيار (الذي يرمز إلى معيار اتصالات خاص HP-IB ). لكن الأجهزة الخارجية المستخدمة للاتصال كانت من إنتاج شركتين مختلفتين، وأدى عدم التوافق بين هذه الأجهزة إلى خسارة مالية للشركة. ويجادل بأن الأنظمة لن تكون آمنة إلا إذا صُممت بعناية، وليس إذا ظهرت صدفةً. [ 8 ]

تؤيد الهيئة التنفيذية للصحة والسلامة في المملكة المتحدة فكرة اتباع نهج شامل . ويعتمد نجاح إدارة الصحة والسلامة على تحليل أسباب الحوادث واستخلاص الدروس الصحيحة منها. وتقوم الفكرة على أن جميع الأحداث (وليس فقط تلك التي تُسبب إصابات) تُمثل قصورًا في السيطرة، وتُتيح فرصة للتعلم والتحسين. [ 9 ] الهيئة التنفيذية للصحة والسلامة في المملكة المتحدة، الإدارة الناجحة للصحة والسلامة (1997): يصف هذا الكتاب المبادئ والممارسات الإدارية التي تُشكل أساس الإدارة الفعالة للصحة والسلامة. ويُحدد القضايا التي يجب معالجتها، ويمكن استخدامه لتطوير برامج التحسين، أو التدقيق الذاتي، أو التقييم الذاتي. ورسالته هي أنه يجب على المؤسسات إدارة الصحة والسلامة بنفس مستوى الخبرة وبنفس المعايير التي تُطبقها على أنشطة الأعمال الأساسية الأخرى، إذا أرادت السيطرة الفعالة على المخاطر ومنع إلحاق الضرر بالأفراد.

قام آر. بوكمينستر فولر بتنقيح مصطلح التآزر ، الذي قام بتحليل بعض آثاره بشكل أكثر اكتمالاً [ 10 ] وصاغ مصطلح التآزر . [ 10 ]

  • حالة ديناميكية يتم فيها تفضيل العمل المشترك على اختلاف أفعال المكونات الفردية.
  • سلوك الأنظمة الكاملة الذي لا يمكن التنبؤ به من خلال سلوك أجزائها المنفصلة، ​​يُعرف باسم السلوك الناشئ .
  • التأثير التعاوني لمحفزين أو أكثر (أو عقاقير)، مما يؤدي إلى استجابة مختلفة أو أكبر من استجابة المحفزات الفردية.

نظرية المعلومات

تم اقتراح صياغات رياضية رسمية للتآزر باستخدام نظرية المعلومات لتحديد العلاقات بين "الكل" و"الأجزاء" بدقة. [ 11 ] في هذا السياق، يُقال إن التآزر يحدث عندما توجد معلومات في الحالة المشتركة لمتغيرات متعددة لا يمكن استخلاصها من الأجزاء الفردية عند النظر إليها بشكل منفصل. على سبيل المثال، لنأخذ بوابة XOR المنطقية . إذاY=XياR(X1،X2){\displaystyle Y=XOR(X_{1},X_{2})}بالنسبة لثلاثة متغيرات ثنائية، تكون المعلومات المتبادلة بين أي مصدر فردي والهدف تساوي صفر بت. ومع ذلك، فإن المعلومات المتبادلة المشتركةأنا(X1،X2؛Y)=1{\displaystyle I(X_{1},X_{2};Y)=1}بت. هناك معلومات حول الهدف لا يمكن استخلاصها إلا من الحالة المشتركة للمدخلات التي تم أخذها في الاعتبار بشكل مشترك، وليس من أي مدخلات أخرى.

لا يوجد حتى الآن اتفاق عالمي حول أفضل طريقة لقياس التآزر، حيث تظهر في الأدبيات العلمية مناهج مختلفة تُحلل المعلومات إلى مكونات زائدة وفريدة ومتآزرة. [ 12 ] [ 13 ] [ 14 ] [ 15 ] ورغم غياب الاتفاق العالمي، فقد طُبقت مناهج نظرية المعلومات للتآزر الإحصائي في مجالات متنوعة، بما في ذلك علم المناخ، [ 16 ] وعلم الأعصاب ، [ 17 ] [ 18 ] [ 19 ] وعلم الاجتماع، [ 20 ] والتعلم الآلي. [ 21 ] كما اقتُرح التآزر كأساس محتمل لبناء تعريف رياضي قوي للظهور في الأنظمة المعقدة ، [ 22 ] [ 23 ] وقد يكون ذا صلة بالنظريات الرسمية للوعي. [ 24 ]

العلوم البيولوجية

طرح بيتر كورنينغ مفهوم التآزر بأنواعه المختلفة كعامل سببي يُمكنه تفسير التطور التدريجي للتعقيد في الأنظمة الحية عبر الزمن. ووفقًا لفرضية التآزر، كانت التأثيرات التآزرية هي المحرك الرئيسي للعلاقات التعاونية بجميع أنواعها وعلى جميع مستوياتها في الأنظمة الحية. وتتلخص هذه الفرضية في أن التأثيرات التآزرية غالبًا ما وفرت مزايا وظيفية (فوائد اقتصادية) فيما يتعلق بالبقاء والتكاثر، والتي حظيت بتفضيل الانتقاء الطبيعي. وتصبح الأجزاء أو العناصر أو الأفراد المتعاونة، في الواقع، "وحدات" وظيفية للانتقاء في التغير التطوري. [ 25 ] [ 26 ] [ 27 ] وبالمثل، قد تتفاعل الأنظمة البيئية بطريقة غير خطية مع الاضطرابات، مثل تغير المناخ، بحيث قد تكون النتيجة أكبر من مجموع التغيرات الفردية للمكونات. وتُعد الاستجابات التآزرية عاملًا مُعقدًا في النمذجة البيئية. [ 28 ]

التآزر الوقائي

يحدث التآزر بين الآفات في مجتمع الكائنات الحية المضيفة ، حيث قد يؤدي دخول الطفيلي (أ) مثلاً إلى نفوق 10% من الكائنات الحية، وقد يؤدي دخول الطفيلي (ب) أيضاً إلى خسارة 10%. وعند وجود كلا الطفيليين معاً، يُتوقع عادةً ألا تتجاوز الخسائر 20%، إلا أنها قد تكون أكبر بكثير في بعض الحالات. في مثل هذه الحالات، يُقال إن للطفيليين معاً تأثيراً تآزرياً.

التآزر الدوائي

تشمل الآليات التي قد تساهم في تطور التأثيرات التآزرية ما يلي:

تم وصف المزيد من الآليات في مراجعة شاملة أجريت عام 2009. [ 31 ]

التآزر السمّي

يُعدّ التآزر السمّي مصدر قلق للجمهور والهيئات التنظيمية، لأنّ المواد الكيميائية التي تُعتبر آمنة بشكل فردي قد تُشكّل خطرًا صحيًا أو بيئيًا غير مقبول عند دمجها. تتضمن المقالات في المجلات العلمية والعامة تعريفات عديدة للتآزر الكيميائي أو السمّي، وغالبًا ما تكون غامضة أو متضاربة. ولأنّ التفاعلات السامة تُعرّف نسبةً إلى التوقّع في حالة "انعدام التفاعل"، فإنّ تحديد التآزر (أو التضاد) يعتمد على المقصود بـ"انعدام التفاعل". [ 33 ] لدى وكالة حماية البيئة الأمريكية أحد أكثر تعريفات التفاعل السام تفصيلًا ودقة، وهو مصمم لتسهيل تقييم المخاطر. [ 34 ] في وثائقها الإرشادية، يُفترض افتراضيًا عدم وجود تفاعل عند إضافة الجرعات، لذا فإنّ التآزر يعني استجابةً للمزيج تتجاوز ما هو متوقع من إضافة الجرعات. وتؤكد وكالة حماية البيئة أنّ التآزر لا يجعل المزيج خطيرًا دائمًا، كما أنّ التضاد لا يجعله آمنًا دائمًا؛ فكلّ منهما يعتمد على المخاطر المتوقعة عند إضافة الجرعات.

على سبيل المثال، من عواقب استخدام المبيدات الحشرية خطر حدوث آثار صحية. أثناء تسجيل المبيدات في الولايات المتحدة ، تُجرى اختبارات شاملة لتحديد آثارها الصحية على الإنسان عند مستويات تعرض مختلفة. ثم يُحدد حد أقصى مسموح به لوجود هذه المبيدات في الأغذية. وطالما بقيت بقاياها في الطعام دون هذا الحد، تُعتبر الآثار الصحية مستبعدة للغاية، ويُعتبر الطعام آمنًا للاستهلاك.

مع ذلك، في الممارسات الزراعية الاعتيادية، من النادر استخدام مبيد حشري واحد فقط. فخلال إنتاج المحصول، قد تُستخدم عدة مواد مختلفة، ولكل منها مستوى تنظيمي يُعتبر عنده آمنًا على حدة. وفي كثير من الحالات، يكون المبيد التجاري نفسه مزيجًا من عدة مواد كيميائية، وبالتالي فإن المستويات الآمنة تمثل في الواقع مستويات المزيج ككل. في المقابل، نادرًا ما يتم اختبار المزيج الذي يُحضّره المستخدم النهائي، كالمزارع مثلاً. وبالتالي، فإن احتمالية التآزر غير معروفة أو تُقدّر بناءً على بيانات عن تركيبات مماثلة. وينطبق هذا النقص في المعلومات أيضًا على العديد من التركيبات الكيميائية التي يتعرض لها الإنسان، بما في ذلك المخلفات في الطعام، وملوثات الهواء الداخلي، والتعرض المهني للمواد الكيميائية. تعتقد بعض المجموعات أن ارتفاع معدلات الإصابة بالسرطان والربو وغيرها من المشاكل الصحية قد يكون ناجمًا عن هذا التعرض للمزيج؛ بينما لدى مجموعات أخرى تفسيرات بديلة. ومن المرجح أن تتم الإجابة على هذا السؤال بعد سنوات من تعرض عامة الناس لهذه المواد، وبعد إجراء أبحاث حول سمية المواد الكيميائية، والتي تُجرى عادةً على الحيوانات. ومن أمثلة المواد التي تُعزز تأثير المبيدات الحشرية: بيبرونيل بوتوكسيد و MGK 264 . [ 35 ]

التآزر البشري

يوجد التآزر في التفاعلات الفردية والاجتماعية بين البشر، ويرى البعض أن التعاون الاجتماعي يتطلب التآزر للاستمرار. [ 36 ] إحدى طرق قياس التآزر في الجماعات الاجتماعية البشرية هي من خلال استخدام الطاقة، حيث تستخدم الجماعات البشرية الأكبر حجمًا (مثل المدن) الطاقة بكفاءة أكبر من الجماعات البشرية الأصغر حجمًا. [ 2 ]

يمكن أن يحدث التآزر البشري أيضاً على نطاق أصغر، كما هو الحال عندما يتجمع الأفراد معاً للتدفئة أو في أماكن العمل حيث يؤدي التخصص في العمل إلى زيادة الكفاءة. [ 37 ]

عندما يتحقق التآزر في بيئة العمل، يحظى الأفراد المعنيون بفرصة العمل في بيئة عمل إيجابية وداعمة. وعندما يعمل الأفراد في مثل هذه البيئات، تجني الشركة ثمار ذلك. ويذكر مؤلفا كتاب " إنشاء أفضل مكان عمل على وجه الأرض"، روب جوفي وغاريث جونز، أن "الموظفين ذوي المشاركة العالية هم، في المتوسط، أكثر عرضة بنسبة 50% لتجاوز التوقعات مقارنةً بالموظفين الأقل مشاركة. كما أن الشركات التي تضم موظفين ذوي مشاركة عالية تتفوق على الشركات التي تضم موظفين أقل مشاركة - بنسبة 54% في الاحتفاظ بالموظفين ، وبنسبة 89% في رضا العملاء ، وبأربعة أضعاف في نمو الإيرادات. [ 38 ] : 100 كذلك، فإن أولئك القادرين على التعبير عن آرائهم بصراحة حول الشركة، والذين يثقون بأن أصواتهم مسموعة، هم على الأرجح موظفون أكثر تنظيماً يساعدون زملاءهم في الفريق على النجاح. [ 38 ]

يمكن للتفاعل البشري مع التكنولوجيا أن يعزز التآزر. الحوسبة العضوية هي نهج لتحسين فعالية المجموعات من خلال زيادة التآزر داخلها عبر الوسائل التكنولوجية.

التآزر اللاهوتي

في اللاهوت المسيحي ، يُشير مصطلح "التآزر" إلى الاعتقاد بأن الخلاص ينطوي على تعاون بين النعمة الإلهية وحرية الإنسان. [ 39 ] ويستخدم اللاهوت الأرثوذكسي الشرقي ، على وجه الخصوص، مصطلح "التآزر" لوصف هذه العلاقة، مستندًا إلى لغة الكتاب المقدس: "كما قال بولس: 'نحن شركاء الله في العمل ( synergoi )' (كورنثوس الأولى 3: 9)". [ 40 ]

التآزر المؤسسي

يتحقق التآزر المؤسسي عندما تتفاعل الشركات بتناغم. ويشير التآزر المؤسسي إلى المنفعة المالية التي تتوقع الشركة تحقيقها عند اندماجها مع شركة أخرى أو استحواذها عليها . يُعد هذا النوع من التآزر سمةً شائعةً في عمليات الاستحواذ المؤسسي، وهو نقطة تفاوض بين البائع والمشتري تؤثر على السعر النهائي الذي يتفق عليه الطرفان. وفيما يلي أنواعٌ مختلفةٌ من التآزر المؤسسي.

تسويق

يشير مصطلح " التآزر التسويقي" إلى استخدام الحملات الإعلامية والدراسات والاكتشافات أو التجارب العلمية لأغراض البحث والتطوير . ويسهم ذلك في تعزيز مبيعات المنتجات لاستخدامات متنوعة أو مبيعات خارج السوق، بالإضافة إلى تطوير أدوات التسويق ، وفي بعض الحالات، المبالغة في النتائج. كما أنه غالباً ما يكون مصطلحاً رائجاً لا معنى له يستخدمه قادة الشركات. [ 41 ] [ 42 ]

ربح

يشير مفهوم التآزر في الإيرادات إلى إمكانية تحقيق كيان مؤسسي مُدمج لإيرادات تفوق ما يمكن أن تحققه الشركتان المنفصلتان السابقتان. على سبيل المثال، إذا كانت الشركة (أ) تبيع المنتج (س) من خلال فريق مبيعاتها، والشركة (ب) تبيع المنتج (ص)، وقررت الشركة (أ) شراء الشركة (ب)، فبإمكان الشركة الجديدة استخدام كل مندوب مبيعات لبيع المنتجين (س) و(ص)، مما يزيد من الإيرادات التي يحققها كل مندوب مبيعات للشركة.

عادةً ما يُولي المصرفيون الاستثماريون في عمليات الاندماج والاستحواذ اهتماماً أقلّ لفرص تحقيق وفورات في الإيرادات مقارنةً بفرص تحقيق وفورات في التكاليف، وذلك بسبب حالة عدم اليقين التي تُسببها الأسواق. وقد أظهر تقريرٌ صادرٌ عن شركة ماكينزي أن حوالي 70% من فرص تحقيق وفورات الإيرادات المتوقعة من عمليات الاندماج لم تتحقق. [ 43 ] [ 44 ]

في مجال إيرادات الإعلام ، التآزر هو الترويج وبيع منتج ما عبر مختلف الشركات التابعة لتكتل إعلامي ، على سبيل المثال الأفلام أو الموسيقى التصويرية أو ألعاب الفيديو.

مالي

تُعزى أوجه التآزر المالي التي تحققها الشركة المندمجة إلى عدد من الفوائد التي تعود على الكيان نتيجةً للاستحواذ والاندماج. وقد تشمل هذه الفوائد ما يلي:

فائض نقدي

يحدث هذا عندما تستحوذ شركة لديها عدد من المشاريع ذات السيولة النقدية العالية على شركة أخرى غنية بالسيولة النقدية، مما يُمكّن الشركة الجديدة المندمجة من التمتع بالأرباح الناتجة عن استثمار السيولة النقدية لإحدى الشركتين في مشاريع الشركة الأخرى.

القدرة على تحمل الديون

إذا لم تكن لدى شركتين قدرة تُذكر على تحمل الديون بشكل منفرد، فبإمكانهما الاندماج واكتساب القدرة على تحمل الديون من خلال خفض نسبة الرافعة المالية. وهذا يُحقق قيمة مضافة للشركة، إذ يُعتبر الدين مصدراً أرخص للتمويل.

المزايا الضريبية

من الممكن أن تمتلك إحدى الشركات مزايا ضريبية غير مستغلة ، والتي يمكن تعويضها بأرباح شركة أخرى بعد الاندماج، مما يؤدي إلى انخفاض الضرائب المدفوعة. ومع ذلك، يعتمد هذا الأمر بشكل كبير على قانون الضرائب في الدولة.

إدارة

يشير التآزر في الإدارة ، وفي سياق العمل الجماعي، إلى الجهد المشترك للأفراد كأعضاء في الفريق. [ 45 ] وهو الحالة التي تتفاعل فيها أجزاء المنظمة لإنتاج تأثير مشترك يفوق مجموع تأثير كل جزء على حدة. ويمكن أن يكون التآزر إيجابيًا أو سلبيًا. في حالة التآزر الإيجابي، تكون له آثار إيجابية مثل تحسين كفاءة العمليات، واستغلال الفرص بشكل أفضل، وتحسين استخدام الموارد. أما التآزر السلبي، فيكون له آثار سلبية مثل: انخفاض كفاءة العمليات، وتراجع الجودة، وعدم استغلال الموارد بالشكل الأمثل، واختلال التوازن مع البيئة الخارجية.

يكلف

يشير مفهوم التآزر في التكاليف إلى فرصة الكيان المؤسسي المدمج لتقليل أو إلغاء النفقات المرتبطة بإدارة الأعمال. ويتحقق هذا التآزر من خلال إلغاء الوظائف التي تُعتبر مكررة داخل الكيان المدمج. [ 46 ] ومن الأمثلة على ذلك: المكتب الرئيسي لإحدى الشركات السابقة، وبعض المديرين التنفيذيين، وقسم الموارد البشرية، أو موظفين آخرين من الشركات السابقة. ويرتبط هذا المفهوم بمفهوم اقتصادي يُعرف باقتصاديات الحجم .

العمل التآزري في الاقتصاد

يكمن التفاعل التآزري بين الفاعلين الاقتصاديين في عمق الظاهرة الاقتصادية. ويُضفي هذا التفاعل أبعادًا مختلفة على التنافسية والاستراتيجية وهوية الشبكة، ليصبح "سلاحًا" غير تقليدي يمتلكه من يستغلون إمكانات الأنظمة الاقتصادية بعمق. [ 47 ] : 3-4

المحددات التآزرية

تمثل معادلة الجاذبية التآزرية (SYNGEq)، وفقًا لعنوانها المعقد، توليفة من العوامل الداخلية والخارجية التي تدفع صناع القرار الاقتصاديين، سواء في القطاع الخاص أو غير الخاص، إلى تبني إجراءات الاستغلال التآزري للشبكة الاقتصادية التي يعملون ضمنها. بمعنى آخر، تُشكل معادلة الجاذبية التآزرية (SYNGEq) صورة شاملة للعوامل/الدوافع التي تُحفز رواد الأعمال على بناء شبكة تآزرية فعّالة. وتشمل هذه المعادلة عوامل متغيرة بمرور الوقت (مثل ظروف المنافسة)، بالإضافة إلى عوامل تقليدية، مثل ضرورة الوصول إلى موارد التعاون وسرعة الحصول على الإجابات. ويمكن تمثيل معادلة الجاذبية التآزرية (SYNGEq) بالصيغة التالية: [ 47 ] : 33، 37

ΣSYN.Act = ΣR-*I(CRed+COOP + +A Unimit. )*V(Cust.+Info.)*cc

أين:

  • ΣSYN.Act = مجموع الإجراءات التآزرية التي تم تبنيها (من قبل الفاعل الاقتصادي)
  • Σ R- = كمية الموارد غير المشتراة ولكنها ضرورية
  • ICRed = ضرورة خفض التكاليف
  • ICOOP + = ضرورة التعاون العميق (الترابط الوظيفي)
  • IA Unimit. = ضرورة شراء مزايا تنافسية لا حدود لها (للفاعل الاقتصادي)
  • قيمة العميل = ضرورة قيمة العميل في تحقيق الأرباح المستقبلية والمزايا التنافسية. قيمة المعلومات = ضرورة القيمة المعلوماتية في تحقيق الأرباح المستقبلية والمزايا التنافسية.
  • cc = الظروف التنافسية المحددة التي يعمل فيها الفاعل الاقتصادي

الشبكات والأنظمة التآزرية

تمثل الشبكة التآزرية جزءًا لا يتجزأ من النظام الاقتصادي، حيث تعمل، من خلال وظائف التنسيق والرقابة (للإجراءات الاقتصادية المتخذة)، على تحقيق التآزر. ويمكن تقسيم الشبكات التي تعزز الإجراءات التآزرية إلى شبكات تآزرية أفقية وشبكات تآزرية رأسية. [ 47 ] : 6-7

تأثيرات التآزر

يصعب (بل يستحيل) على المنافسين محاكاة تأثيرات التآزر، كما يصعب على مبتكريها إعادة إنتاجها، لأن هذه التأثيرات تعتمد على مزيج من العوامل ذات الخصائص المتغيرة بمرور الوقت. وغالبًا ما تُسمى تأثيرات التآزر "الفوائد التآزرية"، وهي تمثل النتيجة المباشرة والضمنية للإجراءات التآزرية المطورة/المعتمدة. [ 47 ] : 6

أجهزة الكمبيوتر

يمكن تعريف التآزر أيضاً بأنه الجمع بين نقاط القوة البشرية ونقاط قوة الحاسوب، كما هو الحال في لعبة الشطرنج المتقدمة . تستطيع الحواسيب معالجة البيانات بسرعة أكبر بكثير من البشر، لكنها تفتقر إلى القدرة على الاستجابة بفعالية للمؤثرات العشوائية.

التآزر في الأدب

من الناحية الاشتقاقية، استُخدم مصطلح "التآزر" لأول مرة حوالي عام 1600، وهو مشتق من الكلمة اليونانية "synergos" التي تعني "العمل معًا" أو "التعاون". وإذا كان مفهوم التآزر خلال تلك الفترة يُستخدم بشكل أساسي في المجال اللاهوتي (لوصف "تعاون الجهد البشري مع الإرادة الإلهية")، فقد شاع استخدامه في الفيزياء والكيمياء الحيوية في القرنين التاسع عشر والعشرين، ولم يُطبّق في دراسة الأنظمة الاقتصادية المفتوحة إلا في ستينيات وسبعينيات القرن العشرين. [ 47 ] : 5

في عام 1938، كتب جيه آر آر تولكين مقالًا بعنوان " حول حكايات الجنيات" ، ألقاه في محاضرة أندرو لانغ، وأُعيد نشره في كتابه " قارئ تولكين" ، الذي نُشر عام 1966. وقد أشار فيه مرتين إلى التآزر، مع أنه لم يستخدم هذا المصطلح. كتب:

لا يمكن حصر عالم الجنيات في شباك الكلمات؛ فمن صفاته أنه عصي على الوصف، وإن لم يكن خفياً. له مكونات عديدة، لكن التحليل لن يكشف بالضرورة سرّه الكامل.

وبشكل أكثر إيجازاً، كتب في حاشية، حول "جزء من إنتاج شبكة قصة معقدة":

من الأسهل بالفعل فكّ خيط واحد - حادثة، اسم، دافع - من تتبّع تاريخ أي صورة مُحدّدة بخيوط عديدة. فمع الصورة في النسيج، ظهر عنصر جديد: الصورة أكبر من مجموع الخيوط المكوّنة لها، ولا يُمكن تفسيرها به.

التآزر في وسائل الإعلام

تتضمن أوجه التآزر المعلوماتي التي يمكن تطبيقها أيضاً في وسائل الإعلام ضغطاً زمنياً لنقل المعلومات والوصول إليها واستخدامها، حيث تستند تدفقات المعلومات ودوائرها ووسائل معالجتها إلى استخدام تكميلي ومتكامل وشفاف ومنسق للمعرفة. [ 47 ] : 9

في اقتصاديات الإعلام، يُعرَّف التآزر بأنه ترويج وبيع منتج (بجميع إصداراته) عبر مختلف الشركات التابعة لمجموعة إعلامية، [ 48 ] كالأفلام والموسيقى التصويرية وألعاب الفيديو. وقد كان والت ديزني رائدًا في تقنيات التسويق التآزري في ثلاثينيات القرن العشرين، حيث منح عشرات الشركات حق استخدام شخصية ميكي ماوس في منتجاتها وإعلاناتها، واستمر في تسويق أعمال ديزني الإعلامية من خلال اتفاقيات الترخيص. تُسهم هذه المنتجات في الترويج للفيلم نفسه، وبالتالي زيادة مبيعاته. فعلى سبيل المثال، تم إنتاج ألعاب على شكل قاذفات شبكة العنكبوت وتماثيل للشخصيات، بالإضافة إلى ملصقات وألعاب، لأفلام سبايدرمان . [ 49 ] غالبًا ما يُظهر المسلسل الكوميدي "30 روك" الذي عُرض على قناة NBC قوة التآزر، مع السخرية من استخدام هذا المصطلح في عالم الشركات. [ 50 ] كما توجد أشكال مختلفة من التآزر في ألعاب الورق الشهيرة مثل ماجيك: ذا غاذرينغ ، ويوغي يو ، وكاردفايت!! فانغارد ، وفيوتشر كارد بادي فايت .

انظر أيضاً

مراجع

الاقتباسات

  1. ↑ "التآزر" . قاموس أصل الكلمات على الإنترنت .
  2. 1 2 جافي، كلاوس (2010-11-01). "قياس التآزر الاجتماعي في مجتمعات الحشرات والبشر". علم البيئة السلوكي وعلم الأحياء الاجتماعي . 64 (11): 1721-1724 . Bibcode : 2010BEcoS..64.1721J . doi : 10.1007/s00265-010-1059-0 . ISSN 1432-0762 . 
  3. ↑ ويرث م (2002) [1900]. "قصة مثالية عن الموتى الأحياء" . بهجة الحياة: الصورة المثالية في الفن الفرنسي، حوالي عام 1900. بيركلي: مطبعة جامعة كاليفورنيا. ص 51. ISBN  978-0-520-22182-6.
  4. ↑ كورنينج، بنسلفانيا (2003). سحر الطبيعة: التآزر في التطور ومصير البشرية . نيويورك: مطبعة جامعة كامبريدج. ISBN 978-0-521-82547-4.
  5. ↑ كورنينج، بنسلفانيا (2005). الداروينية الشاملة: التآزر، وعلم التحكم الآلي، والاقتصاد الحيوي للتطور . شيكاغو: مطبعة جامعة شيكاغو. ISBN 978-0-226-11613-6.
  6. 1 2 3 4 بوكانان، د. أ.، وهوتشينسكي، أ. (1997). السلوك التنظيمي: نص تمهيدي ( الطبعة الثالثة). لندن: برنتيس هول. ISBN  978-0-13-207259-5.
  7. ↑ بلانشارد، بي إس (2004). إدارة هندسة النظم ( الطبعة الثالثة). هوبوكين، نيوجيرسي: جون وايلي. ص 8. ISBN   978-0-471-29176-3.
  8. ↑ إليوت سي (2006). سلامة النظام والقانون . وقائع المؤتمر الدولي الأول حول سلامة النظام. لندن: مؤسسة الهندسة والتكنولوجيا. ص 344-351 . 
  9. ↑ الإدارة الناجحة للصحة والسلامة (طبعة جديدة ). سودبري: منشورات الهيئة التنفيذية للصحة والسلامة في المملكة المتحدة. 2000. ISBN  978-0-7176-1276-5.
  10. 1 2 فولر، آر. بي. (1982). التآزر: استكشافات في هندسة التفكير . نيويورك: تركة آر. بوكمينستر فولر؛ شركة ماكميلان للنشر. ISBN 978-0-02-065320-2.بالتعاون مع إي جيه أبلوايت. مقدمة ومساهمة من آرثر إل. لوب.
  11. ↑ غوتكنيشت، أ. ج.، ويبرال، م.، ماكيه، أ. (يوليو 2021). "أجزاء صغيرة: فهم تفكيك المعلومات من خلال علاقات الجزء بالكل والمنطق الصوري" . وقائع الجمعية الملكية أ: العلوم الرياضية والفيزيائية والهندسية . 477 (2251) 20210110. arXiv : 2008.09535 . Bibcode : 2021RSPSA.47710110G . doi : 10.1098 / rspa.2021.0110 . PMC 8261229. PMID 35197799 .  
  12. ↑ ويليامز بي إل، بير آر دي (2010-04-14). "التحليل غير السلبي للمعلومات متعددة المتغيرات". arXiv : 1004.2515 [ cs.IT ].
  13. ↑ كواكس ر، هار-شيمش أ، سلوت ب م (فبراير 2017). "قياس المعلومات التآزرية باستخدام متغيرات عشوائية وسيطة" . إنتروبي . 19 (2): 85. arXiv : 1602.01265 . doi : 10.3390/e19020085 . ISSN 1099-4300 . 
  14. ↑ روزاس، ف. إي.، ميديانو، ب. أ.، رسولي، ب.، باريت، أ. ب. (2020-12-04). "تحليل المعلومات التشغيلية عبر الكشف التآزري". مجلة الفيزياء أ: الرياضية والنظرية . 53 (48): 485001. arXiv : 2001.10387 . Bibcode : 2020JPhA...53V5001R . doi : 10.1088/1751-8121/abb723 . ISSN: 1751-8113 . S2CID : 210932609 .  
  15. ↑ كولشينسكي أ (مارس 2022). " نهج جديد لتحليل المعلومات الجزئية" . إنتروبي . 24 (3): 403. arXiv : 1908.08642 . Bibcode : 2022Entrp..24..403K . doi : 10.3390/e24030403 . PMC 8947370. PMID 35327914 .  
  16. ↑ غودويل، أ. إي.، جيانغ، ب.، روديل، ب. ل.، كومار، ب. (فبراير 2020). "مناقشات - هل تُقدّم نظرية المعلومات نموذجًا جديدًا لعلوم الأرض؟ السببية، والتفاعل، والتغذية الراجعة" . بحوث موارد المياه . 56 (2) e2019WR024940. Bibcode : 2020WRR....5624940G . doi : 10.1029/2019WR024940 . ISSN 0043-1397 . S2CID 216201598 .  
  17. ↑ نيومان إي إل، فارلي تي إف، باراكاتو في كي، شيريل إس بي، بيغز جيه إم (يوليو 2022). "الكشف عن ديناميكيات معالجة المعلومات العصبية باستخدام تحليل المعلومات متعدد المتغيرات" . إنتروبي . 24 ( 7): 930. Bibcode : 2022Entrp..24..930N . doi : 10.3390/e24070930 . PMC 9319160. PMID 35885153 .  
  18. ↑ لوبي إيه آي، ميديانو بي إيه، روزاس إف إي، هولاند إن، فراير تي دي، أوبراين جيه تي، وآخرون . (يونيو 2022). " نواة تآزرية لتطور الدماغ البشري والإدراك" . مجلة نيتشر لعلم الأعصاب . 25 (6): 771-782 . doi : 10.1038/s41593-022-01070-0 . PMC 7614771. PMID 35618951. S2CID 249096746 .    
  19. ↑ ويبرال م، بريسمان ف، كاي جيه دبليو، ليزير جيه تي، فيليبس دبليو إيه (مارس 2017). "تحليل المعلومات الجزئي كنهج موحد لتحديد وظائف الهدف العصبية" . الدماغ والإدراك . وجهات نظر حول الاستدلالات الاحتمالية البشرية و"الدماغ البايزي". 112 : 25-38 . arXiv : 1510.00831 . doi : 10.1016/j.bandc.2015.09.004 . PMID 26475739. S2CID 4394452 .  
  20. ↑ فارلي، تي إف، وكامينسكي، بي (أكتوبر 2022). "فك تشابك التأثيرات التآزرية للهويات الاجتماعية المتقاطعة باستخدام تحليل جزئي للمعلومات" . إنتروبي . 24 ( 10): 1387. Bibcode : 2022Entrp..24.1387V . doi : 10.3390/e24101387 . ISSN 1099-4300 . PMC 9611752. PMID 37420406 .   
  21. ↑ تاكس، تي إم، ميديانو، بي إيه، شاناهان، إم (سبتمبر 2017). "تحليل المعلومات الجزئية لنماذج الشبكات العصبية التوليدية" . إنتروبي . 19 (9): 474. Bibcode : 2017Entrp..19..474T . doi : 10.3390/e19090474 . hdl : 10044/1/50586 . ISSN 1099-4300 . 
  22. ↑ فارلي، تي إف، وهويل، إي (يوليو 2022). "الظهور كتحويل للمعلومات: نظرية موحدة" . المعاملات الفلسفية. السلسلة أ، العلوم الرياضية والفيزيائية والهندسية . 380 (2227) 20210150. doi : 10.1098 / rsta.2021.0150 . PMC 9131462. PMID 35599561 .  
  23. ↑ ميديانو، ب. أ.، روزاس، ف. إ.، لوبي، أ. إ.، جنسن، هـ. ج.، سيث، أ. ك.، باريت، أ. ب.، وآخرون . (يوليو 2022). "أكبر من أجزائه: مراجعة لمنهج تحليل المعلومات في دراسة الظهور السببي" . المعاملات الفلسفية. السلسلة أ، العلوم الرياضية والفيزيائية والهندسية . 380 (2227) 20210246. doi : 10.1098/rsta.2021.0246 . PMC 9125226. PMID 35599558 .   
  24. ↑ لوبي إيه آي، ميديانو بي إيه، روزاس إف إي، هاريسون دي جيه، كارهارت-هاريس آر إل، بور دي، ستاماتاكيس إي إيه (2021). "كيف يكون المرء جزءًا: تفسير متكامل لتفكيك المعلومات للظواهر العقلية الناشئة" . علم الأعصاب والوعي . 2021 (2) niab027. doi : 10.1093/nc/ niab027 . PMC 8600547. PMID 34804593 .  
  25. ↑ كورنينغ، بنسلفانيا (1983). فرضية التآزر: نظرية التطور التدريجي . نيويورك: ماكجرو هيل. ISBN 978-0-07-013166-8.
  26. ↑ كورنينج، بنسلفانيا (2005). الداروينية الشاملة: التآزر، وعلم التحكم الآلي، والاقتصاد الحيوي للتطور . شيكاغو: مطبعة جامعة شيكاغو. ISBN 978-0-226-11613-6.
  27. ↑ كورنينج، بنسلفانيا (1995). "التآزر والتنظيم الذاتي في تطور الأنظمة المعقدة" (ملف PDF) . بحوث الأنظمة . 12 (2): 89-121 . doi : 10.1002/sres.3850120204 . مؤرشف من الأصل (ملف PDF) بتاريخ 20 يوليو 2011.
  28. ↑ مايرز ن (يوليو 1995). "المجهولات البيئية". مجلة ساينس . 269 (5222). نيويورك، نيويورك: 358-360 . Bibcode : 1995Sci...269..358M . doi : 10.1126/science.269.5222.358 . PMID 17841254. S2CID 45407924 .  
  29. 1 2 3 تريباثي كيه دي (2013). أساسيات علم الأدوية الطبية (الطبعة السابعة ). نيودلهي: جي بي ميديكال المحدودة. ISBN  978-93-5025-937-5.
  30. ↑ ديري سي جيه، ديري إس، مور آر إيه (مارس 2012). ديري إس (محرر). "الكافيين كمساعد مسكن للألم الحاد لدى البالغين". قاعدة بيانات كوكرين للمراجعات المنهجية . 3 (3) CD009281. doi : 10.1002/14651858.CD009281.pub2 . PMID 22419343. S2CID 205199173 .  
  31. 1 2 جيا جيه، تشو إف، ما إكس، كاو زد، كاو زد دبليو، لي واي، لي واي إكس، تشين واي زد (فبراير 2009). "آليات تركيب الأدوية: منظورات التفاعل والشبكة" . مجلة نيتشر ريفيوز. اكتشاف الأدوية . 8 (2): 111-28 . doi : 10.1038 / nrd2683 . PMID 19180105. S2CID 54466254 .  
  32. ↑ مهراد بابائي وآخرون، طوبولوجيا شبكة التفاعلات الكيميائية الحيوية تحدد التفاعلات الدوائية المعتمدة على الجرعة. مجلة علم الأحياء الحاسوبي والطب 155: 106584 (2023) doi: 10.1016/j.compbiomed.2023.106584
  33. ↑ هيرتزبيرغ، آر سي، وماكدونيل، إم إم (أبريل 2002). "التآزر وتعريفات مخاطر الخلط غير الفعالة الأخرى". مجلة علم البيئة الشاملة . 288 ( 1-2 ): 31-42 . Bibcode : 2002ScTEn.288...31H . doi : 10.1016/s0048-9697(01)01113-5 . PMID 12013546 . 
  34. ↑ تشودري هـ، هيرتزبيرغ ر، رايس ج، كوجليانو ج، موكيرجي د، توشلر ل، وآخرون (الفريق الفني لمنتدى تقييم المخاطر) (أغسطس 2000). "إرشادات تكميلية لإجراء تقييم المخاطر الصحية للخلائط الكيميائية" . منتدى تقييم المخاطر . واشنطن العاصمة: وكالة حماية البيئة الأمريكية. مؤرشف من الأصل في 5 أبريل 2013. 
  35. ↑ "البيرثرويدات والبيرثرينات" . وكالة حماية البيئة الأمريكية. أغسطس 2010. مؤرشف من الأصل في 2 فبراير 2011.
  36. ↑ كورنينغ، بيتر أ. (1998-01-01). "التآزر: فكرة أخرى حان وقتها؟" . مجلة الأنظمة الاجتماعية والتطورية . 21 (1): 1-6 . doi : 10.1016/S1061-7361(99)80002-2 . ISSN 1061-7361 . 
  37. ↑ كورنينج، بيتر (5 مايو 2003). سحر الطبيعة: التآزر في التطور ومصير البشرية . مطبعة جامعة كامبريدج. ISBN 978-1-139-44218-3.
  38. 1 2 جوفي ر، جونز ج (مايو 2013). "خلق أفضل مكان عمل على وجه الأرض" . مجلة هارفارد للأعمال . 91 (5): 98-106 ، 150. PMID 23898736 . 
  39. ↑ بوردويل 1999 ، ص 766. "[التآزر ينطوي على] نوع من التفاعل بين الحرية الإنسانية والنعمة الإلهية".
  40. ↑ وير ١٩٩٣ ، PT٢٧٤. "لوصف العلاقة بين نعمة الله وحرية الإنسان، تستخدم الكنيسة الأرثوذكسية مصطلح التعاون أو التآزر ( synergeia )؛ وكما قال بولس: "نحن شركاء الله في العمل ( synergoi )" (كورنثوس الأولى ٣: ٩). إذا أردنا أن نحقق شركة كاملة مع الله، فلا يمكننا فعل ذلك بدون معونته، ومع ذلك يجب علينا أيضًا أن نؤدي دورنا: يجب علينا نحن البشر، كما يجب على الله، أن نساهم في العمل المشترك، على الرغم من أن ما يفعله الله أهم بكثير مما نفعله."
  41. ↑ جينين هـ، باورز ب (1997). أسطورة التآزر: وغيرها من أمراض الأعمال اليوم . مطبعة سانت مارتن. ص. 12. ISBN  978-0-312-14724-2.
  42. ↑ كامينغز، م. س. (2001). ما وراء الصوابية السياسية: التحول الاجتماعي في الولايات المتحدة . دار نشر لين رينر. ص 92. ISBN  978-1-58826-006-2.مقتطف من الصفحة 92
  43. ↑ https://www.mckinsey.com/client_service/corporate_finance/latest_thinking/mckinsey_on_finance/~/media/mckinsey/dotcom/client_service/corporate%20finance/mof/pdf%20issues/mof_issue_10_winter%2004.ashx .{{cite web}}: رابط خارجي في |last=( مساعدة ) ؛ مفقود أو فارغ |title=( مساعدة ) ؛ مفقود أو فارغ |url=( مساعدة ) CS1 maint: أسماء رقمية: قائمة المؤلفين ( رابط )
  44. ↑ "تآزر التكاليف في نماذج الاندماج: شرح ومثال في برنامج إكسل" . تم الاطلاع عليه بتاريخ 17-09-2025 .
  45. ↑ لوفورد جي آر (أكتوبر 2003). "ما وراء النجاح: تحقيق التآزر في العمل الجماعي" . مجلة الجودة والمشاركة . 26 (3): 23.
  46. ^ كينتون دبليو (30 يونيو 2021). خارتيت ك (محرر). "تضافر التكلفة" . إنفستوبيديا .
  47. 1 2 3 4 5 6 لورا-ميليندا س (2011). ضرورة استغلال الإمكانات التآزرية للشبكة الاقتصادية . ساربروكن، ألمانيا: دار لامبرت للنشر الأكاديمي.
  48. ↑ كامبل ر، مارتن س، فابوس ب (2007). الإعلام والثقافة: الاتصال الجماهيري في العصر الرقمي . بوسطن، بيدفورد سانت مارتينز. ص 606. {{cite book}}: CS1 maint: موقع الناشر مفقود ( رابط )
  49. ↑ داليكي، ل. (يناير 2008). "التآزر الإعلامي في هوليوود كاستراتيجية تسويق متكاملة" (ملف PDF) . مجلة الاتصالات التسويقية المتكاملة . 8 (1): 47-52 . مؤرشف من النسخة الأصلية (ملف PDF) بتاريخ 13 يونيو 2010.
  50. ↑ الحلقة 3.09 من مسلسل 30 روك؛ ليز: "أكره هذه الأمور المؤسسية؛ مجموعة من السكارى يتحدثون عن 'التآزر'." جاك: "أولاً وقبل كل شيء، لا تتحدثي بسوء عن 'التآزر' أبداً!"

مصادر

  • بوردويل، ديفيد (1999). التعليم المسيحي للكنيسة الكاثوليكية، نسخة منقحة . لندن: بيرنز وأوتس.
  • وير، تيموثي (1993). الكنيسة الأرثوذكسية . لندن: دار بنغوين للنشر في المملكة المتحدة. رقم ISBN 978-0-14192500-4.
  • اقتباسات متعلقة بالتآزر على موقع ويكي الاقتباسات
  • فرضية التآزر